【小米内推】嵌入式软件工程师岗位
内推亮点
小米目前是全球领先的智能手机品牌之一，同时，小米已经建立起全球领先的消费级AIoT物联网平台，截至2021年9月30日，AIoT平台已连接的IoT设备（不包括智能手机及笔记本电脑和平板）数突破4亿。集团业务已进入全球逾100个国家和地区。2021年8月，小米集团连续三年进入《财富》2021年「世界500强排行榜」 (Fortune Global 500) ，位列338名，较2020年大幅提升84位。招聘对象
主要针对社招，有3-5年嵌入式工作经验的人员岗位base
北京、深圳、武汉公司福利
小米工资是14薪，12+2（年标准薪资是12薪，2个月年终奖金，不过年终奖还要看具体部门，但平均都能拿到2个月），有一部分也有15-16薪酬。试用期6个月，次月5日发薪，试用期薪资不打折。
股票奖励则因人而异，如果现金没有达到要求，会用股票做补偿。调薪的时间安排一般是每年7月份答辩，8月底出结果，10月份调薪，要求转正1年以上（包括试用期，不含实习）的员工。
年终奖方面，雷军向来很愿意“重奖”员工。例如2019年年终奖，小米发公告表示向1646名员工派发4892.55万股份奖励，这笔钱值4.8亿元人民币，要是平均起来算，相当于这1646名员工，人均可以分到29万元。
2021年向4931位员工授予约1.749亿股小米股票，激励对象包括新十年创业者计划第二期入选人士在内的优秀员工，不包括公司高管。以授出奖励日的股份收市价14.78港元计算，本次员工股权激励价值25.85亿港元，相当于人民币21.06亿元，粗略计算，相当于平均每人能获得42万元人民币。
新员工入职时有时会送1000元手机券，新品发布有时也送。一些节假日活动比如双十一，公司会发小米优惠券50或者100，就可以拿来抵用买热水壶，充电宝等，很实惠的。
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