大厂跳国企的两年，从卷不赢到躺不平
离开互联网选择国企已经两年多的时间啦，正值秋招季，来聊聊当我离开大厂进国企之后的日子。
1、在大厂和在国企感受有什么不同？
工作节奏：
这个从入职就能感受出来，我在互联网从办理入职到培训到领设备进项目组参会就一天时间，在那几个月我就像是在被追着跑，而且生怕自己掉队，内心秉持着不进则退的理念，给自己画饼的同时又营造恐慌，真的就是上学后遗症，一天都不敢停。
然后在国企，是一点都不着急让新员工干活的，有各种培训，给足新员工学习和观摩的时间，工作交接也是循序渐进的，比起更快上手干活，国企更希望新员工了解公司的文化、发展和氛围，反正也能养得起你。
国企的工作安排不会让你那么快的做出成绩，更多的是给你一段时间比如一个月或者一周去完成一个任务，这段时间内你自己安排进度，但互联网的节奏明显要快，第二天就是要比第一天有成效，每天都要有进步，一直在紧绷着，一直有人催你卷你，很有可能会在承受身体和精神的双重压力下还要担心自己会不会被裁。
同事氛围：
互联网80%+都是年轻人，当时我在的项目组只有一个姐姐是已婚已育，我入职的时候她在办离职。
大多数女生都是既好看又会打扮。国企现在年轻人也不少，感觉占比能到40%，很多姐姐都是已婚已育的，大家都达成了一种默契的共识，就是穿着很随意，而且国企也不太提倡个性化的穿搭，呆久了之后，自制力不强的话就离美女这条路越来越远，比如我o(╥﹏╥)o
但是该说不说，国企的同事们都很有生活，也很有生活经验，而且乐于助人，也很愿意帮你找对象，且成功率比较高。国企的人员流动率比较低，大家都默认会做很久的同事，所以相处的都很好，性格相似的能够处成朋友，最起码我所在的地方没有那种拉帮结派挤兑谁的那种不友善的人际关系。
2、在国企真的能躺平吗？
有人可能会觉得国企既能躺平又有稳定收入，其实躺平是不可能的哈哈哈哈。在非垄断非公益性质的大多数国企是不行的，国企也是企业，是企业就得盈利，市场经济下想盈利就得比别人做的好，从公司总部到部门小组都是要承担一些任务的，这些任务应该是略高出能力的，还是需要踮一踮脚才能完成；
我在银行，我们会经常的跟其他银行比，有没有别人做到了但我们没有的，那我们就补上这个短板，别人没做我们领先的，那我们就想办法不被别人超过。
而且国企的招聘是没有互联网那么细化的，所以就会出现公司期望一个岗承担多种工作的情况，除了本职工作还有额外尝试着去做很多其他的工作，而且还期望这些其他的工作你能干出亮点，那就只能多学习拓宽自己的能力边界。
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