哪些公司面试官让你印象深刻？

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1.C++有哪些特性，请使用一段代码演示这些性质。我写了一些经典的继承，子类中重写的父类的虚函数，然后用父类指针指向子类对象，去实现多态。但是写的时候有点脑子发昏，把所有成员全public了，被面试官点评为这违背了封装。2.写两个类，两个类分别有一个虚函数，然后有一些char和int类型，写一个子类去继承这两个类。3.问上述子类的大小？我考虑两个虚函数指针以及内存对齐之后，给出了正确的大小。然后被面试官套路了，问我有子类有两个虚函数指针吗？我说没有只有一个，然后把答案改错，我是个傻子。4.如何指针类外访问私有成员？一开始是问如何访问私有成员，我说可以使用友元函数。忘了面试官怎么说的，但是引导我用指针去思考。我没写出来。后面查了一下，可以把类的指针转用reinterpret_cast成对应的数据类型，然后考虑此前类内的内存分布后，给指针位移去找到对应的变量。5.一些常规C++八股，智能指针和移动语义。6.问智能指针对象本身是不是线程安全的。7.问我自己写的一行代码，代码内容是用new申请一块堆内存，问这是不是线程安全的。8.c++的STL八股。9.问map和vector在已知key和下标的查询复杂度。我回答都是O（1）。10.c++sort是怎么实现的？我回答：我说根据数据量大小选择快排，堆排。不知道有没有归并，我没查过。11.用快排实现查询第K大的数。这个我写出来了，但是差以为，因为小标是0开始的，所以我实现的版本是第0大的数字是大的，而不是第一大的数字。#哪些公司面试官让你印象深刻？###金山###wps##牛客创作赏金赛##数据人的面试交流地##远程面试的尴尬瞬间##面试中的破防瞬间#

机考300+11.5日线上一天面完一面 50min自我介绍问毕设（机器学习方向），怎么优化，有没有用过cuda，cudaNN，详细介绍毕设实现，深挖毕设细节。公派交换情况了解笔试复盘手撕一道二分搜索，秒了反问：1.为什么不问问我的开发项目，回答：部门业务你进来后会熟悉不怎么需要问。（没怎么听懂，后来问二面面试官了解到可能是一面面试官正好负责偏ai方向的项目。）2.非科班是否有竞争力，回答：更加看重能力，以及学习能力。一面结束后立刻通知通过二面 60min二面面试官十分和蔼热情，面试体验极好自我介绍问专业名称是机械吗，做的毕设是AI相关的，问实际工作意向问实习，实习收获对本部门业务领域的看法（因为说明了由师兄推荐所以投递）擅长的语言考研目的留学交换经历介绍，为什么要去交换（这里吐槽了一下留学浪费了实习时间，被安慰说经历宝贵）然后开始问八股对数据结构与算法的了解，介绍堆栈介绍一下树介绍一下几种排序算法操作系统相关的，进程线程，内存系统。。。汇编这一块了解的多吗（坦诚回答不怎么熟练）计算机网络，TCP/UDP，socket，结合项目说说应用。八股问完后面试官表示虽然是非科班但是学的很多有没有读博的想法华为最打动你的是什么地方（回答说对非科班也很重视等，面试官比较认同）进入华为后的职业规划准备，走技术还是走管理路线笔试复盘，对BFS/DFS的理解手撕一道链表交点，双指针秒了因为基本上我们都在互相提问，所以貌似没有反问环节结束前让我好好准备主管面，说了句加油二面结束后10分钟收到通过短信主管面 30min主管面面试官也十分和蔼，不是压力面自我介绍项目或者学习过程中遇到的最大的挫折说说考研的目的说说转码的目的做过领导性质的工作吗，擅长什么运动？聊聊对华为企业文化以及加班的理解介绍一下出国经历说说华为在你这里的排序以及优先级（直接就是表忠心）反问：大概多久会开奖比去年会早，保持和对接人的联系沟通面试完10分钟收到面试结束短信当晚11；45准时收到反馈邮件第二天25小时后官网页面显示通过，开泡整体面试感觉非常好，尤其是二面面试官非常善于引导，许愿offer更新 11.14日保温，反应面评不错，大概率14a，已上报赶第一批oc#软件开发2024笔面经##牛客创作赏金赛##哪些公司面试官让你印象深刻？##如何判断面试是否凉了##华为##机械人面试中的常问题##华为求职进展汇总##华为池子有多大##C++#

结束秋招有一段时间了，有看到不少uu发自己秋招面试体验，我也复盘一下我秋招面试体验的红黑榜！顺带把实习期间面试的公司也给大家复盘复盘~本人bg：双2本硕，前端开发。以下纯属个人主观意见哈，大家参考即可先说说秋招吧！离大家近一些秋招红榜美团（⭐⭐⭐⭐⭐）特点：1.流程较快，基本过了的话隔天反馈，挂了的话三天左右到人才库（不排除特殊情况）；2.面试官比较随和亲切，面试体验很好；3.hc较多，大厂厂大美团秋招和实习我都面了，包括身边的同学，面试完体验都相当不错，很多发散性的问题和综合考察，并且能感受到面试官不仅是考察八股和技术，更看重综合。并且美团的业务方向也不错，hc也多。今年美团开的早，给大家惊...

1、自我介绍2、低功耗的三种模式3、关于芯片和传感器之间的事情种种4、对can的理解5、标准格式和扩展格式的区别6、11位/29位报文ID7、有哪些任务？有哪些队列8、关于界面lvgl开发的理解9、MPU6050的姿态，抬腕亮屏的实现10、AD的使用11、对于交叉编译器的理解总结：项目理解不深入，对于主控和传感器外设之间的种种也要熟悉#通信硬件人笔面经互助##哪些公司面试官让你印象深刻？#

1、自我介绍2、怎么判断IIC数据传输结束3、TCP、UDP区别4、C++析构函数5、写一个链表6、介绍USART7、项目中印象深刻的事情8、手表项目中低功耗模式是怎么实现的9、还了解过其他实时操作系统吗总结：简历上写的大概率就会被问到、项目只注意表象，没有研究细节，编程算法也很重要线下面试三个面试官一起问#通信硬件人笔面经互助##我的失利项目复盘##哪些公司面试官让你印象深刻？#

秋招接近尾声，盘点一下面试过的奇葩企业。现在回想真的是，又好气又好笑。经纬恒润：不开摄像头+阴阳怪气+15分钟就结束，算法岗连30万都开不到的企业不知道在🐮啥同花顺：主管爹味十足，各种居高临下，瞧不起候选人算能：同爹味十足，技术水平差（连LoRA都不知道是啥），问我接不接受研发进来进来转销售（崩不住了）。商汤：实习过，当时的氛围和领导都非常好。结果秋招就半小时让我做两道题之后，就直接结束了，连业务都介绍不清楚，过于下头。后来才听闻大裁员的消息。淘天：大厂中面试体验最差的，技术终面，我兴高采烈地讲，面试官在那打呵欠🥱。科大讯飞：飞星计划面试，多次打断我，两个问题没答上来就直接结束面试，过于下头。南瑞：国企可能都是这样，领导真的爹味十足。一直觉得我实习过多，不够稳定？我真绝了，需要心甘情愿加班出差的🐮🐴对吧？可以看到，这些企业本身就是风评比较差的，通过面试能对企业的烂略窥一二，防止 #哪些公司面试官让你印象深刻？# 进去了之后遭受更大的痛苦。 #秋招体验感最差的公司#

有两个面试官，面试官1负责上压力，面试官2应该是HR。上来就质疑我项目的一个设计，然后针对项目问了一些场景题，没人比我更懂Java，没在怕的。面试官2会补充一些HR常问的问题，后面相对来说轻松一些但问的问题越聊越奇怪。整的来说，面试体验不错，一开始就上压力整红温应该是套路，面试官还是比较友好的，能答出来一些就不会刁难，也有有效互动，许愿能过。#哪些公司面试官让你印象深刻？##面试体验感最好的是哪家？#

在整个秋招过程中，感觉快手的面试体验是最好的，一是面试时间调整反馈很快就处理了，另外就是在面试的时候面试官全程都有引导而且没有莫名其妙的问题和压力，对比N战鹅的时候每次都有神奇操作，快手的体感真的很不错，面试官甚至愿意花十几二十分钟来给你介绍部门业务面试完当天进录用评估一面小程序原理浏览器渲染html经过哪些步骤哪些资源加载会阻塞dom渲染，哪些会阻塞dom解析vue如何实现nextTick对微任务的理解实习项目的最大难点在哪里项目还有哪些值得优化的点对项目的流程和技术有什么思考手撕：实现限制并发的任务队列二面H5性能优化有哪些点如何进行native渲染native渲染与html的解析与渲染过程有什么不同小程序jsapi和webview通信原理前端组件库的设计原则遇到的最困难的组件是怎么开发的做过哪些前端动效css、js动画、lottie、svg、canvas等动画实现的优缺点和适用场景有没有了解复杂3d动画有哪些前端实现方案有做过前端视频处理方面的吗如何设计一个低代码引擎如何设计一个DSL解析器手撕：lodash的get函数实现promise.all三面小程序和H5的性能优化怎么做的优化后你感觉哪种优化方式最有效如何进行小程序的自动化测试小程序的埋点和监控如何实现，它们的作用是分别是什么埋点曝光的口径一般如何确定？如何实现的？Vue的响应式原理Vue3和2的主要架构变化如何学习前端做过什么前端跨端方案？开发过原生app吗对以后前端的发展方向有什么看法自己对哪个方向比较感兴趣 #前端#  #秋招#  #快手#  #哪些公司面试官让你印象深刻？#  #面经#

总得来说还算顺利，双非的黄金时间确实是10月份 9月份进度推得慢 10月份一下子就oc了面试体验：最好的是吉比特，面试官非常的亲切，也非常的平易近人，态度更是我见过最好的，提前三分钟进入线上会议室，而且竟然用“您”来称呼求职者，比如：“您了解k8s的镜像拉取策略吗”。但是二面拒了，因为面的太晚了，已经上班了体验最差的是字节，字节那一副高高在上的亚子，根本高攀不起 下一个体验最奇异的是我现在签的庭宇一面面试官和我名字仅第三个字读音翘舌平舌不一样，我是luyicheng，他是luyichen 而且每个字发音完全一致，然后我俩先就这个聊了一会才开始正式面试😇进公司后，部门，其他人，还有领导直接at南方的同事😹“南方的同事注意下，别叫错了”还记得面的有这些字节 一面挂搜狐畅游 hr面后排序挂京东 一面挂联想 一面挂天翼云一面挂新华智云 发offer，接了后offer被撤销毁约杭州，广州线下面了几家中厂全挂了老家移动笔试拒了（HR给我打了三次电话，一次帮我调剂到他认为合适我的，而且我大概率能上岸的岗位，一次给我谈心，想让我参加后续流程，最后一次是笔试前问我为什么没有接受笔试我说我接offer了不打算推进后续流程）吉比特二面拒亿联网络二面拒oc的 傲盾软件(技术栈不合适且加班拒了)，雅昌文化集团(技术栈不合适拒了)，博彦科技(外包拒了)，实在智能(运维开发不是第一选择拒了)，唯品会(平台开发等我上班两天了才给口头offer太晚了)，庭宇(云计算 技术栈匹配 wlb 接了)其它零零散散的面了十来家吧也不咋记得了9月份差不多 天天跑实验室面试，实验室里一位考研的老哥缓缓打出一个问号：“不是哥们，你咋又有面试了？” #秋招你被哪家公司挂了?# #哪些公司面试官让你印象深刻？# #时间线#

叠纸为什么暂停面试了引擎研究院的面试到一半hr说团队在攻坚，把面试停了，说要等两三周才重启有牛油知道这是真的还是话术呢😤 #面试中的破防瞬间# #如何判断面试是否凉了# #面试题刺客退退退# #面试时最害怕被问到的问题# #哪些公司面试官让你印象深刻？# #叠纸# #叠纸社招#

很爽的面试，面试官很和蔼，也没问偏门八股介绍项目用户登录流程和实现细节优惠券秒杀流程和实现细节redis业务场景分布式锁和java锁的区别消息队列业务场景消息阻塞怎么解决线程池业务场景线程池和消息队列区别如果消息队列积压消息，怎么处理怎么确定数据库最大并发量遇到最大的困难是什么如果项目上线，要求1wQps只达到了8000，该怎么办如果主管说你有缺点，你做那些事情改正缺点反问面试有什么缺点去了主要干什么

之最垃圾的面试体验1) 面试官迟到27min，在第16min时HR打电话说马上就到我了，结果我又等了11min;2) 面试官很不尊重人，他吃东西。没了，这两条就够避雷一家公司了，真是谢谢😅😅😅 不过有一点值得夸就是效率贼高，面完就被挂了，无等待焦虑，但是这个不影响我说它面试体验很烂🖕🏻 #哪些公司面试官让你印象深刻？#

一面是一个比较温柔的面试官，整体体验很不错。自我介绍完先手撕了一个简单的算法，后面又说了一个简单的算法思路，说了两种。然后说了下实现一个hash表的思路。剩下就是问一些项目的内容。好多内容我都忘了，整体是简单介绍。最后说了下笔试dna序列的思路。一面大概是45分钟这样。面完去四楼等二面。二面面试官，是一个老登，体验巨差。上来先对项目进行批判，说你这个很简单，没什么难度。难度都在分析处理数据。说没什么技术难度。然后就开始瞎聊。八股都不问。nnd，项目场景也不问。就是攻击批判。先攻击项目简单，然后攻击做的课题内容太简单。20分钟左右，就让鼠鼠等消息了。真的面试体验巨差。白瞎了鼠鼠打印的3份简历，都没挺到hr面。鼠鼠灰溜溜的回去睡觉了。希望明天美团复活赛能表现好一点。 #凉经# #面试体验感最好的是哪家？# #哪些公司面试官让你印象深刻？# 面试反馈，狠狠攻击了老登。

面试全程只有我开了摄像头，面试官态度非常高傲，高高在上的，面试过程中有的问题我不会，停顿了一会，瞎编的，他第一次怀疑我百度了作弊，我说我没有，有的问题需要回忆一下。反问环节我说如果有幸加入贵公司还需要提升哪方面的能力，他说我看你回答问题回答不到点上，总是停顿一会说一堆没用的，我不知道你是对项目了解不深还是在搜，气死我了，我都答得一坨了你还怀疑我作弊，有必要吗？我看你回答问题也不在点上吧，贵公司工作是只需要会回答问题就可以了吗？整个面试给人感觉屌屌的，非常不尊重人，本来就回答的很差劲还三番五次说你是不是百度了，我要百度了还能回答的这么烂？避雷**公司，开的不高姿态挺高😅😅纯啥乱 #面试中的破防瞬间# #哪些公司面试官让你印象深刻？#

从来没有过这么差的面试体验，现在回想起来还不停的反胃。从面试官的个人素养来说，这个人全程在抖腿，然后刷手机，再时不时斜眼看你或者从下往上的扫视你，整场面试下来感觉特别不舒服。从面试过程来说，刚开始让我介绍实习工作，我介绍刚开始他打断了三次，对整整三次！！！然后就开始否定我的实习工作，但他根本就没有听完我做的工作，就直接从他的角度开始不停地反驳。后面提问我也不清楚他到底在问啥，他就说：我说的够清楚了嘛。最后，反问的阶段，我说前端有哪些业务，他甚至拒绝回答，说官网不是都有吗，我真的请问呢？？？？？我承认这是我有史以来最恶心的一场面试，对不起我给00后丢脸了，我就应该中途直接走的，这种面试官简直就是浪费我的时间 #哪些公司面试官让你印象深刻？#  #面试体验感最好的是哪家？#  #面试题刺客退退退#  #北森避雷#  #北森面经#

本人BG 双非本 985硕士、无实习。最近两个月面试过百度两次，一次是7月中旬的暑期转正实习，另一次是最近的提前批，分属两个部门，面试体验天壤之别。暑期实习面试让我怀疑百度技术的专业性，而提前批面试让我认识到百度作为老牌互联网企业的强大底蕴。为了不被定位，这里以部门A和本门B分别指代。部门A是百度的传统业务，10年前这个部门还如日中天，可惜一手好牌打烂。部门B核心程度大于部门A。1. 暑期实习-部门A1.1 一面楼主是Java 选手，部门A主要使用Go和Python，问题比较简单，基本都是常规八股，而且楼主怀疑是上一位实习生跑路了，所以要求才会这么低。编程题：最长无重复子串大厂是真的很爱用这道...