大家华为暑期实习从池子里出来了吗

签到早点到达面试现场，避免排队浪费时间。早点到还可以在候考室再练习一下，增加自信。我因为去晚了，排了很长时间的队，浪费了不少时间。审核抽签将自己的材料（如身份证等）交给工作人员进行审核。工作人员会核对身份信息，确认无误后，你会被安排抽签取号。手机等电子设备也需要上交。候考抽完号码后，会有工作人员带领你到候考室。候考室类似于会议室，提供茶水。在等待的时间里，我再次在心里复述了赵海凡的模板答题内容，帮助自己稳住心神。面试面试分为两个环节：无领导小组讨论和半结构化面试。无领导小组讨论：8人一组，4v4的形式。讨论时间大约30分钟。进入面试室后，面试官会宣布讨论主题，大家需要迅速进入角色，积极参与讨论...

暑期只有小厂offer一个秋招0offer结束～春招没有勇气参加了毕业设计也遥遥无期其实复盘这一年，也没什么可说的，朋友能帮忙的也都帮过我了，就是自己水平太差，我自认为也努力过了，可能努力不够吧，讨不上这碗饭一想到春招就头痛，真的很不想参加，看看能不能去谋点别的出路

这个bg能找到吗

新入职的应届生一般是13C，一般每一年2小级。此任职资格和你的技术等级挂钩(但是内部有时又不挂钩)，技术等级共为7级，7级只有一个，其余的为6A>6B>6c>5a>5b>5c>4a>4b>4c>.....1c)，形象地说，技术等级是职称，任职资格是享受的待遇等级。华为任职资格和技术等级是挂钩的，规定为技术等级+13=任职资格，如技术等级3A，任职资格为3A+13=16A。规定是这样，也有不匹配。大部分华为员工在18级以内，通常华为工作十年的普通员工大概在16-17级左右，薪酬约为60万-70万。18级是重要分水岭，往上升需要重新考评、答辩，...