外企合规的弊端
#牛客创作赏金赛#
大家也都知道外企很讲合规,比如不能收合作方的礼,什么礼都不行,比如遵守劳动法,再比如女性能够没什么风险地休产假。但是这么做也有很多弊端,比如薪水很低(拉低了学校的毕业生平均薪资水平,真的很抱歉),比如中国人在外企里,职业天花板很低,政治环境不是很好,如果外交关系恶化,很有可能拿合资企业开刀。
大家也都知道外企很讲合规,比如不能收合作方的礼,什么礼都不行,比如遵守劳动法,再比如女性能够没什么风险地休产假。但是这么做也有很多弊端,比如薪水很低(拉低了学校的毕业生平均薪资水平,真的很抱歉),比如中国人在外企里,职业天花板很低,政治环境不是很好,如果外交关系恶化,很有可能拿合资企业开刀。
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