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Time: 8.1一面:1.个人介绍2.为什么选择测试3.职业规划4.测试流程5.缺陷管理流程6.项目经历中的测试类型（功能测试，自动化测试，性能测试）7.Selenium的使用，元素定位的方法8.Jmeter如何做性能测试，单接口测试9.性能测试的指标10.针对TV播放器进行测试用例设计11.装饰器12.Python的异常处理13.Python中的全局变量14.如何快速适应一个新的团队或者项目15.如何处理工作任务的优先级反问二面是Hr，更多是对性格职业规划和基本信息的了解，以及一些实习薪资福利的沟通

2024年10月16日 一面10:00 开始，10:50 结束。技术面试官和HR面试官参与。技术问题你接触到的数据库有哪些（回答了MongoDB 和 MySQL）MongoDB 和 MySQL 的区别在哪MySQL的事务特点（ACID）展开说说事务的隔离性说说脏读和幻读的区别如何解决幻读问题（❌串行化情况下和可重复读情况下）慢查询如何定位，如何优化的（回答了 stopwatch，但其实应该通过慢查询日志定位比较好）Http 中 GET 请求和 POST 请求的区别❌线程和进程的区别Java 中如何创建线程讲讲线程池（详细讲了讲参数）synchronized 关键字的原理❌synchronize...

#非技术面试记录# 🕒 岗位：供应链管培生经过两轮由hr主导的压力面后，终于来到TCL的三面，也就是终面，这次是线上面试的。一、流程：面试官自我介绍＞自我介绍＞回答问题，总共30min左右；二、主要问题：1.职业规划2.怎么看待供应链这个专业3.读了供应链相关专业，但是看你没做相关的一些研究，你是怎么想的呢4.讲讲你的毕业论文5.其他围绕简历和专业/论文相关的问题三、有趣的点：1.线上面试，这个面试官不开摄像头，要我开了摄像头；2.这个面试官不知道是不是把现在研究生想的跟教授似的，说什么读了这个专业没有去搞这个专业的研究不是白读了，还说那来了企业也体现不了你对这个专业的研究价值；3.后面又问我毕业论文。因为硕阶段其实主要看老师的研究方向，跟专业关系没那么大，所以我这个毕业论文跟供应链关联还是比较有限。刚开始讲完了，面试官说听不懂；好，可能是我没讲清楚，再用通俗易懂的话讲了下，面试官还是没懂，然后就有点攻击研究了，说读了这个专业也不知道研究的啥。 #面经#  #牛客创作赏金赛#

首先，招聘的时候说得好听，双休、早九晚五，结果经常要加班到六点半。双休也是有条件的，任务没完成，周六就得加班。再说说业绩压力，作为客户经理，卖宽带、卖卡。如果业绩不达标，末尾淘汰制是存在的，降薪也是常有的事。还有校园营销，几乎是个必修课，早上五六点就得在大学门口集合，偷偷溜进宿舍推销校园卡