二本大三java零基础选择考研还是找实习

双非二本考研意愿不强烈，想从事java以目前的行情，家人们我应该要怎么规划，目前大三，没有特别多的奖项

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历总体说明这是一份甘肃25届某二本大学的Java简历。但是从简历上根本看不出来是25届的，这个是hr要看到的关键要素。校招的第一个法则：必须要确定就业层次，大厂、中厂、小公司的招聘时间点、面试的要求、项目、考点都是有区别的。一般来讲，二本同学就业主体就在小公司。有同学问二本能不能去大厂？大厂每年顶级9...

        从六月底到现在，在这焦虑的四个月里，在官网投递了65家企业，给面试的也就大概5家，但是好在也拿到了2个offer，在经过周末两天的思索对比之后，还是决定签了，结束这该死的秋招！        终于在这一天结束了秋招，在决定签约这一刻，感觉身上所有的担子都没了；有人说大学最轻松的就是找到工作这一刻，我感觉真没说错#牛客创作赏金赛#

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历总体说明校招的第一法则就是必须要确定校招层次。开发岗分为大中小厂，不同的层次对学校背景、时间点、项目和考点的要求都不太一样，所以必须要确定就业的层次。   这是一份湖南某二本学校25届学生的JAVA简历。哪怕是以二本同学为主体投递的小公司，现在一天也能收到大概500份的简历，那一个月就有一万五六千份...