#机械人选offer，最看重什么？#最看重WLB，然而混子根本没有选择的权力，拿到的offer只有奇瑞比亚迪，奇瑞离家近，但坑，比亚迪离家很远，但小坑，只能坑中选小坑了

在这家公司工作快两个月了，前期竟然没有任何考核。入职时说转正需要考核，但具体内容却模糊不清。人事一周前找我谈话，竟然说我能力不行，给我一周时间再培训考核。让我签了个培训表，回想起来，简直是为辞退我做准备。工作上我也算顺手，结果考试时标准是90分，稍微偏离就全错。几天前，人事让我签自愿离职，我拒绝，她说不签就要写单方面辞退，最后我无奈签了。现在感觉被坑，想举报这家公司，能成功吗？

#联影秋招# 9.5投递的、9.7测评。9.12接到电话，不是面试，就问了3个问题：什么时候有时间面试，投递机械岗位如果调剂到材料能不能接受、能接受多大程度的加班。9.13号一面两个面试官，两位小姐姐，一个全程问问题，一个全程低头玩手机1、自我介绍、介绍了本科成绩、是不是保研、本科学车辆为什么研究生转机械，有没有学过Phython、CAD2、你最熟悉使用的仿真软件是什么？3、介绍课题、项目（架构、材料的选择、齿轮的制造过程、电池性能测试结果、）都是非常基础的问题4、为什么不准备PTT，是必须要有的吗？都面试问了我这么多问题了，为什么现在突然问我PPT？5、能不能自己独立完成结构设计、光学选型，材料的预热温度是多少？你会用哪些加热手段？常见的4把火6、做结构设计时，材料选择你会优先选择什么类型？降本？降本设计的思路、降本成效、降本思路的来源7、实习主要是做什么工作的?打杂。。。。。8、对于行业的选择（新能演（汽车）行业、传统（家电）制造行业）9、反问#机械制造笔面经#

10月节后开始上班的第一天（虽然昨天我已经开始上班了😂。。），总结一下：面完了两个公司的终面，最后一个面试前的10分钟还在实验室做实验，都说一周之内反馈结果。听到面试官结尾最后一句：大概一周会反馈结果，等hr联系你好吧，我就淡定地觉得这把又无了。做完了一个公司的笔试；收到了一个研究所的电话，询问一些情况，给了一个低价问我能不能接受，说你的面试排序靠后，你还要坚持你的期望薪资吗，我无奈：好的，就这样吧，我没有问题。这些结果渺茫的面试和反馈对我已经不会产生什么激荡，说起来还是一边在实验室做实验一边等面试这件事的冲击更大：我，没有洗头，面试前4分钟还在看我的实验结果，准确来说，就是一个没有找到下家...