AI来袭！工科生如何不被淘汰——浙大工科女的一点小感悟

哈喽大家~ 欢迎来到“工科女的学习日常”！今天再来聊聊这个很有意思的话题～

最近，AI飞速发展，GPT-4都能十秒钟做一个网站，自己写的代码居然还是漏洞百出！

甚至麦肯锡的一份报告说，未来50%的现有职业可能会被AI取代…这不禁让我思考🤔，工科生未来如何才不被淘汰？

前几天去听了浙大举办的DeepSeek系列讲座，收获了一点点小小的启发，分享给大家~

一、替代你的不是AI，而是会用AI的人！

AI并不是直接抢我们工作，而是帮助我们更高效地完成工作。孙凌云院长在讲座中提到：“AI融入生产过程不会那么迅速，技能提升才是关键。”所以没必要焦虑！！！但是会用AI的人，将会走在时代的前沿。想象一下，汽车和马车赛跑，汽车显然更能胜出。

我已经在求职、简历修改、论文写作等方面受益AI良多，它让我的工作效率大大提高。拥抱AI，才能更好的适应变化！

举个🌰：

热搜上有人卖deepseek安装包赚几百万；

小🍠上deepseek的各种情绪化问答收割大批流量。

靠的就是AI工具使用的信息差

二、软技能，是长远竞争力！

技术会进步，工具会变化，但人的能力才是永恒的竞争力。在AI时代，软技能变得尤为重要。

沟通能力：如何与团队、客户高效沟通。

创造力：AI再强大，也无法替代人类的想象力。

批判性思维：如何从海量信息中筛选出有价值的内容。

举个🌰：

AI医生虽然能给出诊断，但患者的情感需求依然需要医生的同理心和沟通技巧。所以，软技能才是让你在AI时代脱颖而出的关键！

三、AI毁灭了旧工作，但也创造了新工作！

没错，未来的职场格局会经历巨大的变化，很多传统岗位可能会消失，但与此同时，也会有新的职业形式和岗位出现！

举个🌰：

AI毁灭了传统“码农”的工作，但创造了“AI架构师”和“AI工具专家”的新岗位，程序员将从“搬砖”向“设计”转型，专注于高层次的架构设计与技术整合。

总的来说，也没必要传播焦虑，但是AI涌现已不可逆，肯定要速速学习AI工具，提升自我！！