思摩尔内推

问入职同事总结了面试问题提纲，有需要自取

技术研发类岗位

1. 编程语言与算法：比如图像算法工程师岗位，会问是否做过视觉方面的工作或研究，以及 pytorch、numpy 的基本问题；对于软件开发相关岗位，可能考察 C++ 中类的封装、继承、多态知识，还会要求现场手写一些算法实现，像排序算法、查找算法等 。
2. 项目经验：详细阐述自己在过往项目中负责的内容，项目的背景、目标是什么，遇到过哪些技术难题，又是如何解决的。例如 CAE 结构工程师岗位，面试官会问项目里自己承担的具体职责，以及项目开展过程中遇到的最大困难 。
3. 行业前沿技术：对所在技术领域的前沿研究和发展趋势有什么了解，如何将这些前沿技术应用到公司现有的业务或产品中。比如在新型材料研发相关岗位，可能会问对新型雾化材料的认识和研究方向。

产品 / 营销类岗位

1. 产品认知：对思摩尔现有产品的了解程度，包括产品特点、优势、目标市场等；如果让你改进某一款产品，你会从哪些方面入手 。
2. 营销策划：针对某一款新产品，设计一个简单的市场营销方案，包括目标客户群体定位、推广渠道选择、营销活动策划等；过往有没有成功的营销案例，分享一下策划和执行过程 。
3. 市场分析：分析当前雾化产品市场的竞争态势，思摩尔的竞争优势和面临的挑战是什么；如何看待行业未来的发展趋势，对公司的市场策略有什么建议 。

综合职能类岗位

1. 人力资源岗位：如何进行人才招聘与选拔，设计一个针对技术研发岗位的招聘流程；怎样开展员工培训与发展工作，制定一个新员工入职培训计划 。
2. 财务岗位：财务报表分析相关问题，如如何从资产负债表、利润表、现金流量表中分析公司的财务状况；税务筹划方面的知识，如何合理进行税务申报和筹划以降低公司税负 。
3. 法务岗位：公司在海外业务拓展中可能面临哪些法律风险，如何防范和应对；对知识产权保护方面的了解，怎样维护公司的知识产权 。

设计类岗位

1. 设计理念与风格：阐述自己的设计理念，喜欢的设计风格有哪些，如何将这些风格融入到产品设计中；分析一些知名产品的设计特点，从设计角度评价其优缺点 。
2. 设计流程与工具：分享一个完整的设计项目流程，从需求分析到最终设计成果交付的过程；熟练掌握哪些设计工具，如 Adobe 系列软件，现场展示一些工具的基本操作 。
3. 用户体验：在设计过程中如何考虑用户体验，采取哪些方法进行用户调研和反馈收集；如何根据用户反馈优化设计方案 。

供应类岗位

1. 供应链管理：如何优化供应链流程，降低采购成本和库存成本；分享一个成功解决供应链中断问题的案例，讲述解决思路和方法 。
2. 供应商管理：如何选择和评估供应商，建立长期稳定的合作关系；当供应商出现质量问题时，如何进行沟通和处理 。
3. 生产计划与调度：根据给定的生产任务和资源条件，制定生产计划并合理安排生产调度；如何应对生产过程中的突发情况，如设备故障、订单变更等 。

思摩尔国际2025校招补招启动啦！

【关于我们】

思摩尔国际（HK6969）成立于2009年，是提供雾化科技解决方案的全球领导者，业务聚焦于在尼古丁传输、雾化医疗、雾化美容等领域；全球拥有13000+员工，9大研发基地，产品远销100+国家和地区。

【岗位选择】

技术研发类|产品/营销类|综合职能类|设计类|供应类

【工作地点】

深圳、北京、昆明等

【福利待遇】

1️⃣有竞争力的年薪—

本硕毕业生：技术研发类18-30W、产品/营销类17-27W、其他职能类15-24W

博士毕业生：45-60W

*优秀者可给予SP offer

2️⃣拿到手软的奖金—

绩效奖金、价值分享奖金、专项奖金、年度评优、股权激励等

3️⃣享受不完的福利—

3年住房补贴、15天春节假期、餐饮通讯补贴、各类社团协会、节日关怀、下午茶等

内推码：DShwFS1Q

内推链接：https://app.mokahr.com/m/campus_apply/smoore/148242?recommendCode=DShwFS1Q&hash=%23%2Fjobs#/jobs

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