浪潮集团 营销管培生 一面面经分享

面试官是三位HR,本来准备很对问题,没想到只有3个问题。

整理:

1自我介绍

2.为什么学日语来做营销

3.对于base地的看法和要求

反问:

1.base地是要服从分配吗

2后端技术支持对专业有要求吗

3.轮岗的培养体系是什么样的呢

招聘JD上给的要求是前端营销,但是HR刚开始就解释说这个岗并不是传统意义上的营销,而是偏后端,要学习产品体系提供技术支持,有点挂羊头卖狗肉的感觉。

整体面试官还是很nice和温柔的,体验一般。

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姐妹去了吗
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发布于 2023-10-31 17:38 山东

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从8月开始网申,投递了百家企业,因为女朋友蓉漂上岸,在成都签了有编制的学校,所以只投递了成都的岗位。这几个月经常焦虑失眠,面试很少,常常半个月才一个面试。第一个面试是中物院的软件开发中心,面试的时候就感觉面试官对我不是很感兴趣,应该只是走个流程,过了两天挂。第二个面试是蹭川大的双选会海投的,在软件园,我看BOSS上薪资不高,然后要早上线下面,那天刚好下大雨,就给面试官说了不去了。第三个面试是中冶赛迪,面试答得很差,不知道面试官想问我啥,体验不好,可能是我理解能力不好,然后我投的成都岗,她说他们在重庆,问了旁边另一个人说子公司在成都,面试过了可以推过去,然后一面挂。第四个面试是中国电信,来学校宣讲的时候面的,可以抵二面,通过,后续做了笔试测评和ai面,通过,明天终面线下。第五个是一个外企,总部在北京,成都只有30多个人,一面电话面,聊了半个小时,说要先实习两个月,看是否合适才能签,表示可以接受,通过,二面和hr面都在线下,做了一套很简单的笔试题,聊了下项目,HR面,问了一下稳定性和职业发展,然后用英语问了两个问题,答上一个。上周说通过了让11月中旬去实习。最后一个,记忆科技,进度推得很快,面试官也很懂技术,不太明白的地方也引导性的问答,技术一共两面,今天HR打来电话谈薪发意向。这个公司离我家和女朋友签的学校都比较近,比较满足。 #投票# #秋招# #软测#
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