欧莱雅的管培生项目是以培养公司未来领导者为目的的校招项目，较之于普通员工，管培生的起薪、晋升几率都要更好一些。与其他公司的管培生项目相比，莱雅管培生的特点在于：可以跨部门轮岗，给候选人“挑大梁”的机会，成为项目负责人，鼓励创新，允许自由探索。此外，他们家的薪酬福利在业内也属于领先水平，除了一般公司都有的五险一金，还有商业医疗保险，补充养老金，员工持股计划；他们的弹性工作制还允许一周在家办公两天；季度员工内卖活动中有很多欧家的折扣商品，可以以低于市场价购买。还有就是，欧家没有那么多条条框框，企业文化是“鼓励挑战所有人、挑战所有事”，大家可以自由发挥，随性而不太拘泥于章法。这样一来，员工的主人翁意...

面试官是三位HR，本来准备很对问题，没想到只有3个问题。整理：1自我介绍2.为什么学日语来做营销3.对于base地的看法和要求反问：1.base地是要服从分配吗2后端技术支持对专业有要求吗3.轮岗的培养体系是什么样的呢招聘JD上给的要求是前端营销，但是HR刚开始就解释说这个岗并不是传统意义上的营销，而是偏后端，要学习产品体系提供技术支持，有点挂羊头卖狗肉的感觉。整体面试官还是很nice和温柔的，体验一般。

广州卓佰企业咨询有限公司市场及行业调研实习生（可远程面试）岗位职责1、根据公司需求，通过电话或实地拜访进行市场调研工作；2、形成调研结果输出excel表格；3、根据公司要求整理市场分析数据；4、根据公司指引，从不同渠道挖掘相应市场信息，拜访相关机构洽谈市场情况和合作机会。岗位要求1、财经专业大专或以上学历的学生。2、周一至五最少能来两天，因此适合在广州地区上大学的同学。3、性格开朗善于沟通，有参与过其他公司相关市场方面实习工作的优先考虑。4、喜欢挑战，在校期间热爱链接校内外各种资源及组织人脉。5、聪明灵活，对于工作中遇到的问题能够快速响应并解决。6、先电话面试，通过后现场面试。福利待遇1、12...

面试流程: 笔试- 一面- 二面- 3三面 - OC一、笔试部分：北森题库加上性格测试二、面试部分：第一轮自我介绍每一段实习经历介绍（其中一段要求英文）对拼多多现在正在做的营销有什么了解对拼多多海外版的了解有用过拼多多海外版吗对于实习经历的深挖比较细 有问到实习中投放的具体数据在海外用什么购物软件第二轮自我介绍每一段实习经历的介绍对于澳洲市场消费者的了解对于四个工作方向哪个更感兴趣如果拼多多海外版要进入澳洲市场有什么看法第三轮面试前会让填个人信息表 围绕这个表的内容问个人基本情况为什么要来互联网公司对工作强度能否接受 父母怎么看这个工作强度期望薪资pdd待遇整体还行，但是强度也确实大，hr说的...

工作内容是游戏业务的市场营销岗位，偏视频方向，和营销有关的视频输出工作都有涉及到。目前，我的工作会跟一些CG制作的流程，视频素材的处理，视频方案的输出和前期的脚本撰写，还有一些实拍的工作可能下周会展开。工作内容感觉还是很丰富的，我的ld在视频一块有很丰富的经验，他会放手把一个case完全交到你手里，然后在你遇到问题的时候指导教学，这一点我真的喜欢。工作氛围因为平时大家都非常的忙碌，刚入职的时候真的会有很压抑的感觉，现在熟悉了环境之后感觉好多了，感觉压力也是没有那么大。实习小伙伴们人都超好，每次去吃饭都是一大帮人叽叽喳喳的超级热闹，一起吃饭喝奶茶聊天氛围超级棒，公司还可以组团去玩剧本杀什么的。总...