猿辅导hrbp实习生面试经验
🉐线上面试
一般电话面试过了,就会给你约线上面试,我约了第二天上午,如果碰巧有人和你约在一个时间,你们就会是(群面)微信视频一起面试,如果碰巧只有你一个人,就是一对一面试
1、首先,需要准备一个自我介绍
姓名+学校+专业+应聘岗位
之后可以说一下和招聘岗位有关的实习经历,或者你在校职务,社团经历,比赛经历,反正怎么显得优秀怎么说
比如,我是在学生会有公众号运营的工作经历,参与过社团招新,以及对摄影有浓厚兴趣
紧接着,再说说,你的性格也很适合这个岗位
比如,性格开朗,沟通能力强;心理素质和身体素质都比较强,抗压能力也强
最后,表达自己有信心能做好这份工作+ 很想有机会能加入猿辅导
okk很完美了
2、对hrbp的理解
需要提前去做做功课,就用大白话说出来就行,别背定义
3、让你去进行招聘,你觉得会有哪些流程
包括,跟用人部门沟通;各种渠道发布招聘信息;联系面试人员进行面试…
4、如果在你的学校进行校招,都可以通过哪些途径进行宣传
常规路径:联系辅导员,学校就业中心,兼职群发布信息等
其他:赞助社团帮忙宣传,学校广场搭帐篷进行宣传,展示易拉宝等
5、对加班是什么看法
还能什么看法,,,想面试通过就得表示自己能接受加班😂
6、然后,会根据你的简历上的实习经历问一些问题,比如我说我有过运营经历,就会问我一些,会哪些软件操作,以及微信公众号的推文的内容;以及社团招新都有哪些环节
7、会问最快什么时间能入职
你就回答,在学校已经没有课了,只剩毕业论文和答辩,反正一个中心:我能尽快入职
总之,表现的积极一点儿,表达能力没问题,加上有一定的工作经验,应该就没问题了
这个线上面试应该是会录屏或者是镜头背后还有其他的hr在场,最后是根据好几个hr小姐姐的打分情况确定你是否通过,通过线上面试就只剩下最后一关啦