华为还是人寿？

自我介绍逻辑回归损失函数项目相关问题linux一些指令  查看文件大小  查看pidcnn卷积计算公式两个代码题 1. 求内积 外积 哈曼的积 2. 快排反问 什么时候有结果答 一两天内通知 如果进面 至少一周安排面试 #虾皮#  #虾皮求职进展汇总#  #虾皮面试#

笔试完通知了面试，一面即终面。早上八点就出发了，主要就是核对了一下个人信息材料。排队等面试，自我介绍 + 项目介绍 + 项目提问。(10分钟内结束，无八股无手撕)。问了用什么语言，问了一下项目。特别短，没有java开发相关项目，只有论文、实习和一段非java的demo。聊着聊着老是问我用了什么框架，感觉试图往java三大件上引，但是真没做啊。然后来聊了一会儿就结束了。感觉好像比较亲睐开发人员啊。文件里写了要带就业推荐表，结果没要，也不知道是不是面试有意向的才会收。还专门问了一下，好丢人。感觉是凉了。总结：面试时间很短，所以发挥很浮动。好像都没收简历，就是根据自我介绍里提...

没有自我介绍直接开问，一下给我整的很慌。上来问了进程线程协程，比较紧张说的很混乱，协程看过但是忘了。后来想起来好像是在go里面看的，我不是面的java吗。Redis底层实现了解过吗？为什么Redis快，深入讲一下？为什么Mysql不能做到单线程跟redis一样快？要求说多种原因，我就说了个MySQL I/O多，然后他说RedisIO量也很大的，我说MySQL要经过磁盘，多一次，然后问还有没有原因，想不出来了。自己实现一个锁，怎么实现，问的很细，还要多种方法，包括可重入，自旋，能不能不自旋？接口幂等性有哪些实现方法，也要求说多种实现方法？为一个1000万的表加索引怎么加不影响业务？分表加。分表加也会锁那一小块表，怎么办？我说用第三方工具，忘了叫什么了，原理是把表复制一份，给复制的表加，他说那加索引这段时间的一致性怎么保证呢？我说可能需要借助日志来记录加索引这段期间的操作。感觉他不满意，没继续问下去了。ACID说一下，原理是什么？然后一个一个的问，一致性怎么保证，持久性怎么保证。。。持久性我说的是redo log，他说不对，redo log很小的只有1M。我想猜一下binlog ，怕他又继续问下去，就说不知道了。手撕了一个算法题，有序数组找某个数最后出现的位置，小于On复杂度。最后反问环节都没给就挂断了。大哥一面啊，压力拉满了，体验不是很好，面试官压迫感很强。😭😭😭😭😭

优点：能力提升：在这里工作，不光是写代码，还得跟其他部门沟通，俗称“拉通对齐”。这让我学会了如何规划自己和团队的发展，虽然一开始我有点抵触，但后来发现自己的沟通能力和规划能力都提升了。薪资和优化制度：工资方面还是有竞争力的，虽然比不上那些互联网大厂，但差距也就几千块而已。而且周末加班双倍工资，是真的记录在册的。优化制度也比大厂好，新人有两年的保护期，裁员不是随便就来的，基本上是看个人能力。缺点：开发流程不规范：需求一来就开始野蛮开发，交付前疯狂修bug。虽然公司有严格的质量管理，但这种流程对新人来说真的不友好，常常要通宵加班，压力山大。团队氛围：这里的狼性文化让同事之间的沟通有点直，说话不太客...