最近校招遇到很多HR，最离谱的就是byd。先是技术部门直接联系我说要技术面，之前没有HR联系过我，没有一面直接二面，我也不知道内部是怎么回事。技术部门跟我面完说很满意可以下一次面试直接谈薪资。然后HR隔了半个多月姗姗来迟。上来就要直接面试，我说你们那么大个企业都不能发个邮件预约一下时间？然后跟我说是人事面，谈薪资还要等下一轮，好好好我就当补作业了。然后重头戏了，大概又过了半个月，又是没联系直接电话，上来就说要聊薪资，然后说薪资前问我一下专业名字的问题，我专业的英语翻译和日语翻译对不上，那是学校的问题啊，我也解释了感觉她好像听不懂。然后这个问题扯了十来分钟，我还花钱赶紧去学校官网申请了一份日语版的成绩证明给她看专业名字。她信号不好重打了一遍，最后居然说“家里有紧急的事情要回去处理，下次联系”？薪资最后提都没提。然后又是半个月，我正外面吃饭呢给我打电话：总部说不招人了，你关注一下春招吧。我：？春招我再报byd我就是傻子希望有些HR提升一下专业…啊不，敬业水平！以及请对求职者有点起码的尊重。 #比亚迪#