荣耀凉凉凉经

话说荣耀接受了邮件去线下二面，可以不去吗？ #荣耀# #秋招#

首先，工作强度真是继承了华为的“奋斗文化”，加班是常态。每天打卡时间各部门不太一样，有的9:30到10:00，有的9:30到19:00，但大多数是9:30到21:30，十二小时起步。月底的周六是固定加班，不过有双倍工资，晚上7:30后可以溜。福利方面，健身房是免费的，晚上加班到8:30还有夜宵，月底周六加班有下午茶。食堂虽然收费，但价格亲民，味道也不错。假期新员工第一年是没有的，满一年后如果不签奋斗者协议，可以有五天假期。要是认购公司股权，就得签协议，放弃假期和加班费。月底周六加班可以调休，但请假会影响年终奖。工作氛围挺直接的，结果导向，沟通简单。人才培育体系还在完善中，有导师带着。公司发展势...

线上面，岗位通用软开。笔试400多。面试官部门是做应用层软开的😂没有相关经历，面试问得也很简单，但是感觉怪怪的，面试官有点敷衍。1. 自我介绍。2. 面试官说不太了解网络，问我难点在哪。3. 熟悉的语言，问了几个c++问题。4. 手撕，但不完全撕。两数之和，给思路即可。4. 了不了解多线程编程。不了解。（后面自己学学了，可恶）5. 场景题。当多并发答了。面试官说答对了。反问：1. 部门业务，主要做什么？主要做应用层，手机用的app之类的。2. 新员工培养？有导师，有培训课。

面试官自我介绍：影像部门下的硬件组自我介绍介绍一个最难耗时最长的项目，针对项目进行提问对大粘度流动有何了解对手机散热的了解对相变微胶囊的了解平常有二次开发经验吗？对荣耀的了解对高强度工作节奏的想法哪一阶段压力最大，如何缓解平常兴趣爱好反问（只允许提问一个问题）：JD里描述了那么多，部门规模，分工，具体工作是怎样的岗位描述都有所涉及，有人做多场耦合相关，有人专攻一项；既负责交付，也负责预研两小时后收到测评PS：面试的时候小猫一直在叫。。。