华为面试咨询（数字能源hr请进）

投递的是华为云计算的安全岗感觉三面下来面试官对我的态度都很好，题目也不是很难。希望能够顺利入池。 #秋招OC许愿#

在求职的道路上，每一步都至关重要，而入职体检作为进入华为的最后一道门槛，往往让许多求职者既期待又紧张。那么，华为入职体检究竟有哪些“雷区”是不能踩的呢？本文将为大家揭秘华为入职体检中常见的不合格问题，并提供一些实用的建议，帮助你顺利迈过这道坎。一、华为入职体检的“严”与“全”华为作为全球领先的科技企业，对员工的健康状况自然有着极高的要求。其入职体检不仅项目全面，而且标准严格，参照了公务员体检的标准执行。这意味着，任何一项指标不合格，都可能影响到你的入职结果，可谓“牵一发而动全身”。二、常见的不合格问题血液检查异常贫血、血液病：血常规检查中，如果红细胞、白细胞或血小板等关键指标异常，可能提示贫血...

#我的实习求职记录# #牛客创作赏金赛# #23届找工作求助阵地# #软件开发薪资爆料# #机械制造笔面经# 祈祷三面通过😭，华子我只有你了

感谢 OPPO 诚意拉满，并且每轮面试官性格也很好，非常尊重我，面试过程中除了技术、业务问题外也会闲聊琐碎，双向沟通非常友好。但是综合考虑后还是希望这个 HC 能去到最需要且匹配的同学~Timeline投递职位：应用开发工程师8.3 投递 ——> 8.14 笔试 ——> 8.29 一面 ——> 9.6 二面 ——> 9.11 HR 面 ——> 10.11 四面（sp 面） ——> 10.15 签约沟通会 ——> 10.16 正式 Offer笔/面经笔试Android 移动端知识 + Java/Kotlin 考察，单选 + 编程。当天还是工作日，抽空做掉...