华为od锁简历

想投华为od，简历被 西安质量 部门锁定了。找不到锁我的hr，怎么办啊？😭😭😭

一、个人背景 2023届，华中师范大学硕士（211），面试武汉-HIS部门，JAVA开发岗位，已收到OFFER~二、时间线时间线环节8月1日投递简历8月22日参加机考（准备了一星期，主要是刷Timo提供的一些例题+练习牛客网常见的输入输出/有发专门的链接）8月26日性格测试（主要选择积极乐观的答案，一定要让跟踪的HR好好辅导）8月27日提供资面材料（四证一薪+学历认证）9月4日技术一/二面（上午一轮、下午一轮）9月6日主管面9月8日定薪&审批9月10日OFFER三、面试详情机考环节机考攻略：刷题+提前适应常见的输入&输出，让跟踪你的HR发链接提前去做一下综测环节100题...

上海华为od求捞机考350分，Java软件开发岗位，双非二本，三轮技术面+主管面已过，定级d3后，薪资不给涨幅，求一位上海的华为其他部门的hr捞一下 #华为OD求捞#

背景：非目标一本转行，有一年半工作经验，因为上一份工作被优化了加上大环境太差就想试试od，然后在牛客上自己找的栗栗姐机试：机试一共有三道算法题，两道100分，一道200分，三道题可以来回切换着做先做哪道都行，我考的时候是D卷，最后350分通过机试1、身高相近的小朋友（100）：跟LC上的每日温度那题差不多，可以直接双循环暴力求解也可以用栈来解决2、接口最优时间段（100）：给定一个数组和一个容忍值，要求出平均值小于等于容忍值的所有最大区间（大致这个意思），思路大概是用前缀和得到各个区间的平均值对比得到满足条件的结果，考试时有些细节没处理好只通过了一半用例3、二叉树的层序遍历（200）：给出二叉...