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hanataba
03-03 11:37
长春工业大学 Java
发布于吉林
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大伙京东hr面都是咋约的呢
刚看到一个江苏宿迁的未接来电,怀疑是打电话约hr面的,再打已经打不过去了
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楼层
踏实的小鱼干快支棱起来
蚌埠坦克学院 Java
你面的哪个部门啊
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发布于 03-03 11:46
江苏
牛客176972439号
贵州大学 Java
后面还会打的,放心
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发布于 03-03 13:01
浙江
牛客734336931号
Durham University Java
想问问大佬timeline
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发布于 03-03 16:19
广东
wood捏
蚌埠坦克学院 Java
大佬有无面经
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发布于 03-03 21:05
湖北
在人才库喝奶茶的海豚
河海大学成人教育学院 C++
还会再打的
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发布于 03-04 14:44
江苏
暂无评论,快来抢首评~
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京东求职进展汇总
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03-31 15:01
已编辑
米哈游_后端开发
行为面试反杀术:把“缺点”包装成核心竞争力的暗黑话术(米哈游内推:66CJD)
一、为什么你的“缺点”总被面试官穷追猛打?数据暴击: 85%的面试官认为,候选人对“缺点”的回答能直接反映其自我认知和成长潜力。但90%的候选人踩中以下雷区: ❌ 虚伪回答:“我太追求完美”——面试官白眼率100%。❌ 自我否定:“我不擅长沟通”——直接扣分50%。❌ 甩锅环境:“前团队太菜限制我发挥”——直接出局。暗黑话术核心逻辑: 将缺点转化为可改进的成长点,并绑定岗位核心需求,让面试官觉得“此缺点恰好是我们需要的潜力”。二、暗黑话术四步法:从“致命伤”到“高光点”1. 定位“安全缺点”——选一个能服务岗位的弱点技术岗安全缺点: “有时过度追求技术方案的完备性,导致初期推进速度稍慢”(暗示...
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面试被问“你的缺点是什么?”怎么答
牛客创作赏金赛
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是宿迁的HR吗
接好运
谁问你了....
错过还能再打吗
mark宿迁机会
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