1.自我介绍2.计算机是如何运行我们写的代码的？（这个还好，代码->AST->字节码->机器码）3.你说的不够详细，我想听的是CPU是如何执行的？（。。。）4.webapck和vite区别？（bundless，我觉得最大的区别）5.vite在开发环境，我有一个很大的项目，首页需要加载很多文件，这时候vite还快吗？（我从网络请求上回答的）6.vite和webpack设计理念上的区别？7.http1.1并发请求的限制？http2.0也是这样吗？8.介绍一下虚拟dom的概念，以及他的优势和劣势？9.React和Vue设计理念的区别和相同点？10.最近有在看哪些书？11.为什么很多公司的项目没有使用vite来进行打包呢？（我从生态、成熟度上回答的）12.amis低代码的原理？（该死，再也不写在简历上写了，本来就是在公司赶鸭子上架一个星期内学的）13.为什么要使用低代码？（易于维护的回答，他并不满意，还有其他的吗？）14.使用低代码有哪些痛点？（回答不够灵活，也不是特别满意）15.那如何解决这个痛点？（低代码暴露了接口，可以自定义组件）16.为什么要选择amis这个低代码？（性能很好）17.你擅长使用的框架有哪些？（就Vue。。node也算是）18.那node和浏览器有什么区别？（两个不同的运行环境。。）19.你最佩服的人？20.浏览器请求并发限制？（chrome浏览器允许同一个域名下最多6个并发请求）21.那是http1.1，http2.0呢？（http2.0采用了多路复用，多个请求共用一个连接）22.理论上是这样，可是实际呢？（。。。。。）23.冯诺依曼模型有没有了解过？20多分钟时面试官就直接进入了反问阶段，问了一下面评和提升点，面试官觉得亮点不够，我说我算法基础不错，为啥没考我手写代码？但他说每个面试官侧重点不一样，他觉得算法对于前端来说不是特别重要，本来是有两道代码题给你的，但是我省略了。。。没必要做了OK，到此我就知道了面试的结果了，没有必要进行下去了。。。😭😭😭😭😭原定60分钟的面试，结果25分钟就结束了。。何时才能找到心仪的offer，鼠鼠我好难受

联想超超全投递攻略来啦，手把手教你从网申到offer的全流程，全流程跟进，欢迎各位找我内推👇先上内推码：2025XZLMWWY内推码填写指南：其他＞从哪获取招聘信息＞选择联想员工推荐＞输入 2025XZLMWWY如果投递前有任何信息不能修改请及时与我联系一、招聘项目介绍1. 面向对象（春招&暑期实习）✅ 对象：2025届毕业生（毕业时间2024.9.1-2025.8.31）2026届暑期实习生（毕业时间2025.9.1-2026.8.31）25，26届都有岗位✅ 流程：网申→能力测评/技术测评→面试→offer敲重点：26届暑期实习没有笔试，只有测评，有及格线，不高，大家正常做没问题...

1. 实习工作，工作负责内容的延伸，再延伸2. 拷打简历上玩过的游戏，跟竞品做对比，改进方式。3. 井字棋存在的问题。如何改进。4. 一个有新意的游戏机制。从玩家和策划两方面说。5. 有没有玩过mmo（他不问moba相关的问题）策划岗，面试官是非常标准的游戏佬长发男，感觉玩过很多游戏，因此不熟悉的游戏不要强答。我每糟糕地回答一个问题，他被逗笑一次，一场非常绝望的面试。。。游戏圈子非常小，记得说话过脑子#游戏求职进展汇总##微派##一面凉经#

又是一年春招了，陆续再补一些人，欢迎大家继续用我的内推码，去年推荐了2000人次，这里讲一些不咋说的细节用内推码投递后记得评论区mark下 姓名缩写，提前批很多同学内推的流程很快内推码：DSTXbett内推链接：https://app.mokahr.com/campus-recruitment/didiglobal/96064?recommendCode=DSTXbett#/jobs面试预约：滴滴面试是预约制，收到预约邮件后记得尽早选择合适的面试时间，面试席位预约满后会提前关闭，如果已经招到了合适的候选人，后续就不一定再约面试了，所以一定要尽早选择面试时间。福利:1.基础五险一金必备，北京公积...