大家好 我是开车的阿Q 没时间解释了 快上车 在职场这片江湖里，“搞钱”是主旋律，但有人把同事当NPC一路狂刷经验值，有人把领导当BOSS用技能疯狂输出，还有人直接把自己活成了付费道具。以下这些行为堪称“职场社交货币”，专治学生思维、圣母心、以及“损人不利己”的迷惑操作，建议全文背诵！ 1. 别当“职场韭菜精”：损人利己的骚操作，往往最后割的是自己 反面教材：同事小赵靠“假装辞职”成功涨薪，小刘眼红效仿，结果老板秒批离职申请，留下他在风中凌乱。 加分操作：“把对手变成队友”。 比如，隔壁组和你抢资源？别急着互撕，试试：“张总说这个项目预算有限，不如咱俩组合作提案，既能分摊成本，又能双倍KP...

直接不看简历现在的企业也太硬气了吧说实话现在的就业人数实在太多就算是拒绝掉一个还会有100个人争先抢后的来每一次面试机会都不容易都要好好把握八股，项目，算法一个都不能少八股不知道咋记，不知道重点，可以看看我的神品八股专栏，全网40w粉大博主也在看，介绍如下https://www.nowcoder.com/discuss/718273556131377152?sourceSSR=users

写在开头面试官：小伙子请聊一聊Java中的精灵线程？我：什么？精灵线程？啥时候精灵线程？面试官：精灵线程没听过？那守护线程呢？我：守护线程知道，就是为普通线程服务的线程嘛。面试官：没了？守护线程的特点，怎么使用，需要注意啥，Java中经典的守护线程都有啥？我：不知道。。。这的天，面试一个10K的工作，上来先整个精灵线程，直接把人整蒙了，难道提及Java多线程的时候，问的不应该是线程、线程池、并发冲突解决方案、如何加锁，以及各种锁的知识点吗？上来整个偏门的守护线程，这是出心的不想要啊。何为守护线程上面这段内容是在牛客上看到的，说实话这位面试官问的这内容确实主要一个：东西没用，但你得知道！可如果说...