说实话，字节的卷没那么夸张，更多的是一种自驱的氛围。身边的人都特别优秀，你不努力都不行，根本没法躺平。办公环境挺自由的，上班也不强制打卡，大家都忙着干活，没见过为了表现而加班到很晚的同事。领导们也不太管人，更多是你自己找事做。审批流程也很快，差旅申请基本都是自动通过。

时间太长太煎熬了

卡死的两个，要是还有进度就好了

今年的秋招已经进入尾声了，我的感觉是：今年的秋招，难度真的大得离谱。尤其是中间件和高并发场景题的密集轰炸，甚至有些问题已经上升到高级开发甚至架构师的级别了，为什么今年的校招突然变得这么难啊？我想，大概率是因为三四年前，那些 通过大量学习八股文和中间件知识进入企业的学生，如今已经成了面试官。当年他们就是这样准备面试的，脑子里全是中间件和高并发的题目，而现在轮到他们负责招新人时，自然而然也开始用同样的方式去考察求职者。这导致了一个结果：今年的面试题量大而深。往年，企业的面试官们在校招中通常有分寸，知道学校里的学生，即便是 985 的毕业生，他们的实际开发经验也有限，所以不会过度刁难，而是以他们的水...