深圳fab厂：中芯国际和鹏新旭

昇维旭如何＃昇维旭怎么样昇维旭管理太乱了 #x0;昇维旭*# 半导体 #芯片# 存储如果有的选择，千万别去昇维旭。宁可待业半年，也不要去昇维旭1、上班时间不允许携带个人手机，一刀切。职能部门都不能带手机。2.盲目加班，每天工作12小时是常态。下班后，领导经常三更半夜发信息给你安排工作。3.管理无能，本来一个人就可以干好的活，管成3个人都不够用。本来一个人可以轻松干好的活，管成3个人干都很累。4、福利差，除了工资，没有任何福利。5、要求看几百个培训视频，还要用电脑考试。只能下班时间看这些无意义的视频和考试6、里面拉帮结派严重，没有背景的，只能成为背锅侠。过试用期很困难。即使过了试用期，也是背锅侠。日子很难过。在里面拼的不是技术，是背景。而且平时工作到12点，或是凌晨也没有加班费。第二天，还要早点来上班。正常的公司，应该可以晚来几个小时。

宁德时代校招面经‌宁德时代热管理工程师面经面试时长：25分钟面试流程：无笔试，只有一面，英语测评，智力测评（两个测评应该不刷人，我都乱写的）面试官配置：只有一位，应该是经理面试内容：面试体验非常好，面试官教了我专业之外的很多东西。1.如果领导给你个任务，你有7天的时间，你怎么分配？2.电池液冷板的流量是怎么考虑的？3.实习过程中你学到了什么？4.你觉得实习和学校最大的区别是什么？反问：1.用的什么软件，以及怎么应对在学校用的仿真软件和工作的软件不一样这个转变？面试官说用的floefd，然后又说：其实软件的学习都是次要的，你们校招生进来会培训软件的使用，同时工作中也会天天用软件，你更应该关注的是...

看到一位博主提到资金回流和行业好转，心情好一些了。找工作就像写论文，很多人最终都会有结果，尽管过程可能会经历无数次的无回应和面试失败，但这都是正常的。希望大家能适度焦虑，保持心理健康，快乐地度过每一天。相信自己，终会迎来明年6、7月的入职日！