浅记录~前面好多问的啥已经忘记了10.22 一面 1h10min1、架构设计2、单例模式3、多线程编程4、八股...5、OC/C++6、操作系统7、哈希表8、算法：开N次方（考虑代码健壮性和精度）10.24 二面 45min1、计算机基础2、原码、补码3、图片压缩格式4、各种形式的编解码5、算法题：搜索旋转数组10.31 三面 30min1、看过的源码2、系统对线程管理，如何分配资源3、计算机网络4、内存管理5、拷打项目6、算法：...

可惜了

谢谢小米，给双非一个机会，一天流程签完，秋招结束！感谢雷神

最近刷贴总看到大家在对比offer的时候说总包，其实我个人更建议大家注重月base①薪资总包=基本工资+各类补贴+绩效+年终奖≈每月固薪+年终奖②每月实际到手=基本工资（含补贴）-个人社保公积金-个人所得税③每年实际所得=每月实际到手*12+税后年终奖+个人公积金+单位公积金假设薪资总包是17*15薪≈25w，每个月基本工资17k，年终奖3个月工资。每个月实际到手=17k（1-8%-2%-12%）-1.2k（个税估算）=12k每年实际所得=12k*12+3*17k-4.9k（年终奖个税）+17k*24%*12（公积金）=24w当然年终奖、分红、人才政策这个东西企业有很大的解释空间，就拿年终奖来...