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Dalow
07-21 14:52
门头沟学院 Java
发布于湖南
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长沙帕🐔网络是坑吗
大伙儿帮看看是坑吗😭😭
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昨天 23:52
重庆理工大学 底盘工程师
最近我感觉秋招的形势似乎变得越来越好了
按照往年的情况,秋招应该在12月初就结束了,但现在每天都有新的补录机会出现,这说明各家公司确实急需人才。有些公司甚至能在一周内发出offer,机会难得,大家一定要抓住这个高峰期!这种情况实在是太不寻常了,我真心希望大家都能顺利找到理想的工作!
失业的牛马:
转人工
牛客创作赏金赛
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12-03 14:19
Boston University
别做老实人!HR 喜欢听的离职原因是这些!
哈喽,大家好 我是“前端爱好开发者”。今天我们来聊聊一个面试时超级敏感但又不得不面对的问题——离职原因💢找工作面试被问离职原因,千万不要直接说出你为什么从上家公司离职的真实原因!!!当老实人要吃亏的!!!其实,大部分真实的离职原因都是每家公司或多或少会遇到的,但如果直接说出来,很可能会让面试官担心你入职后也会因为同样的原因离职哦!💢😉 所以,作为一个聪明的求职者,我们应该如何回答这个问题呢?6 个常见的离职原因首先,让我们来看看这 6 个常见的离职原因❌,以及它们的“禁忌”回答方式吧!🎯 工资太低🚫 禁忌回答:因为前公司给的工资太低了,我实在是受不了了。🎯 加班严重🚫 禁忌回答:...
牛客创作赏金赛
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11-12 18:47
中南大学 Java
华为保温
base 深圳/武汉,软开类岗位本科生今天下午保温想问问武汉的薪资结构是怎么样的,是真的很低吗?
Pito:
佬,小心开个13级就老实了
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10-11 17:45
门头沟学院 Java
请你不要扣扣
😅😅😅😅😅😅
走吗:
别怕 我以前也是这么认为 虽然一面就挂 但是颇有收获!
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11-28 18:04
汤臣倍健_人力_HR
汤臣倍健面经—市场管培生
其实最难的不是offer,而是进入了公司,发现累的要死,很多同学进入了工作后,朋友圈就没有更新过了,所以大家在签约的时候一定要打听清楚! 目前的重点还是先尽量投,尽量拿到!offer就和抢演唱会票一样,抢完第一波之后等回流了,大佬拿着再多意向书,最后也只能签一个,,越厉害的,拿的offer越多,且都是非线性增长的,只要上面的人释放完意向,紧接着链式反应,大家都会有有offer的第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖,对市场策略的内容问的非常细,问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品,怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品...
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