阿里云平台研发招实习啦~管控/驱动(转发)/FPGA

基础平台研发工程师(实习):软件方向,云网络管控领域(go/java等)
基础平台研发工程师(实习):软件方向,云网络转发领城(C/C++等)
软硬件结合开发工程师(实习):硬件方向,FPGA领域(Verilog等)
通信、计算机和软件工程等专业,有网络、计算机相关背景。
掌握一种或多种编程语言,如Verilog/P4/C/C++/Golang/Java/Python等。
如果有DPDK/NIC/DPU/Switch/Router/可编程网关/RDMA/K8S容器等相关实践经验,你将很受欢迎。

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发布于 02-14 19:32 广东

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#职场上哪些行为很加分?# 长达半年的实习,真的是看到了小公司的无情和无奈。因为公司是和学校老师对接的,被隔壁学校的小导带领做项目,分配任务就去干。小导说实话对我真的没得说,给我分配活,讨论方案设计,讨论性能指标,做设计指导,帮我审加工图纸等等,还和小导和同事一起吃饭,白嫖了好多顿但是但是!一定不要实习期熬夜去加班做任务,5天的工作你就拖着5天干完,别提前汇报更不要超前完成。公司本来就不大,大老板作为股份天天拉项目,监督员工干活,看我5天干3天,两天闲着,直接扣我工资这真的忍不了。不看绩效不看成果,只看你混的时长,这应该是公司制度问题吧,当然也是明白了啥是对其颗粒度,拉通统一战线,学会委婉汇报任务,不做领头羊,做个稳妥镇山的虎就行,没事你就边放风坐镇边哈欠就够了,主动示威巡山工作,老板还以为你跑出去玩呢。工作了半年,4个月只拿到了7/8成薪资,被扣麻木了😑大领导单独催工作,建议和你的lead沟通,大领导告诉你要加急,你别真给自己加班加急,没加班费,和别人颗粒度也不统一。最初开会leader给你定的什么时间,你就怎么规划。如果直属leader没有给你任何进度说明,大领导和leader颗粒度不统一,就按照最初得时间进行工作汇报,可以多做,但不要多汇报!这是重点!永远不要以为自己做的快、效率高会被赏识,可能大领导以为你的工作含金量不高,之后压低你的工作绩效并给你施加更多的任务,得不偿失…另外多和甲方处好关系,以后跳槽还是什么都是最好的人脉!出行在外还是只能靠自己!
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创作者周榜

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