绿盟科技秋招补录python

感觉面试像是主管面，面试官没有开摄像头 这一轮参加二面的有四个人绿盟面试问的问题很新颖，我之前没怎么遇到过面试官很nice，会耐心解答问题，感觉团队氛围会很好主要问题1.你平时工作学习使用GPT的占比是多少？测试开发这个工作如何才能不被AI替代2.如果开发那边提供一个稀碎的软件，很多肉眼可见的bug  你身为测试人员你会怎么做3.身为测试人员，如何扭转被动的局面 让测试地位不要那么低 4.你的期望薪资是多少更新：11.4周一早上收到感谢信 这一周都干劲满满

因为我开始得晚，现在只投了不到100个岗位，感觉也没什么希望。这个月如果还是没有结果，我就打算去找实习。虽然实习工资低，还不一定能转正，性价比有点低。但如果连实习都找不到，那我是不是得去摇奶茶了？

面试官说1面比较基础，后面还有三面。没有录音，可能不太全左值引用和右值引用多态，单例模式，构造函数和析构函数能不能是虚函数，为什么tcp三次握手项目：面试官让我大概讲一下怎么设计的，我讲完又强行讲了一些挑战点和亮点整体感觉比较快，回答完问题没什么反馈，除了单例模式我讲的比较简单，他给我详细讲了懒汉模式恶汉模式。也不知道是不是kpi

1.邮储，投递：8.31，信息技术岗（北京）总行信息科技板块，未进笔试2.中国银行，投递：9.4，信息科技岗-软件中心（西安），笔试：9.283.农业银行，投递：9.5，河北分行-信息科技岗，笔试：10.204.工商银行，投递：9.6，河北石家庄分行-科技菁英，笔试：11.105.建设银行，投递：9.6，集团金融科技创新中心通用类岗位，笔试：11.106.交通银行：投递：9.13，交通银行河北省分行