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很少看手机
2023-09-20 11:04
西安电子科技大学 Java
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广联达开始面试了吗?
广联达开始面试了吗?已经做了笔试十几天了,好慌
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牛客776263246号
门头沟学院 建筑施工现场管理
听说还没开始面,但快了
2
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发布于 2023-09-20 11:14
安徽
牛客394935666号
厦门大学 深度学习
待安排面试好久了😅
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发布于 2023-09-21 11:47
福建
小镇做题家阿和
快手_算法工程师
开始面了
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发布于 2023-10-12 21:20
北京
还没有回复哦~
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03-14 10:50
已编辑
门头沟学院 Java
华为秋招炮灰有感
鼠鼠华子无线实习,bg双九,通软岗位,论文,专利,竞赛都水过一点,秋招《非all in》选手,《泡池子泡到肿》选手,分享一下自己的时间线,给大家多一个参考。---实习末期,接口人电话沟通,最终决定求稳继续投递实习原部门---免机试,九月走完线下流程,开始入池---十月起开始保温,打听手中已拿offer,比较薪资,给出华子的预估职级和薪资(完全不给A的空间)---十月第二次保温,询问签约情况,各种暗示劝说留空白三方---十月底签约另一家公司,遂被降低优先级---十一月若干次常规保温信息(还有机会/稍晚一点/等这周。。。)---十二月告知部门有13的指标,愿意接受可以立刻发offer(难绷,妄图性...
蓦然回首一枝花:
能体会楼主的心情,我投了华为无线的成研所,双9bg,被华子最后开了个13级的侮辱价 12.3打oc电话的时候接口人表示乐观等待就行,然后中间4周就开始不回消息或者拖四五天才回,翻来覆去就是“等审批结果”。 12月27号,我看应该是泡不出来了所以联系了部门流转,这时候接口人开始主动给我打电话告诉我马上就能出结果了,于是我也没继续流转。 12.31给我打电话说得降薪审批,薪资大概就是对应着13级的样子,但我当时因为投的是成都的,没有意识到薪资是按照上海开的,还以为这个薪资在成都是14级,加上那个时候我也“孝”劲上来了,想着能收我就行,于是答应了。 1.13开了出来,联系我了薪资,确认了下发现是13级,当时实在是接受不了,于是最终还是拒了。 拒的时候接口人告诉我说这个hc真的是他们争取了很久才争取到的,不过我一想到我12.3就打了oc电话,中间4周一直不搭理我或吊着我,最后12.31才告诉我争取不下来14级要降薪,也许争取真的要争取那么久吧,呵。 这个过程中也为华为拒了不少offer,大厂的、央企的、银行的都拒过,网上总说“华为没有发小奖状之前hr的话一个字都不要信”,当时没有放在心上,以为不会摊到我头上,现在来看当时也挺年轻气盛的。我感觉要不是中途我一直在烦hr,可能我就和楼主一样被泡死了吧,不过最后给开了个13级也和泡死没差,不过是被多侮辱了一次。 最后借楼主这个贴就只想跟后面的人提一个建议吧,还是那句说烂了的,“华为没有发小奖状之前hr的话一个字都不要信”,真的不要以为这样的情况不会出现在自己身上,不要拿自己的一辈子前途去送华为hr业绩。
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02-21 10:32
大连民族大学 Java
这书读的挺难受
这书读的是不是没用了😇#投递技巧#
希望被捞的猫头鹰很理智:
大概率待遇低怕硕士跑路
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03-06 14:58
电子科技大学 算法工程师
双9找算法暑期实习简历求拷打
没实习经历只能堆点垃圾项目了#听劝,我这个简历该怎么改?##简历中的项目经历要怎么写#
听劝,我这个简历该怎么改?
简历中的项目经历要怎么写
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03-16 15:12
上海交通大学 产品经理
大厂反内卷,我们依然在加班
最近大家一直在讨论反内卷,尤其是不少大厂,比如大疆,美的,联想等也开始旗帜鲜明的赶人下班或者反对996,来应对国外尤其是欧洲最近的强制劳动相关的法律等。周末和一个学弟加完班一起聊,感觉这些大厂好,我们讨论了不少,分享给大家:1.加班和大厂好坏没关系大厂作为公司,它的好坏不仅仅由如何对待员工来决定,还有不少外部干系人,比如客户,合作伙伴,供应商,投资人,监管部门等。如果一个公司给客户的产品和服务好,给合作伙伴或者供应商更多市场和订单,帮助投资人更好回报等,我们能说这个公司不好吗?2.加不加班属于个人不同选择每个人的背景和生活方式不同,对工作的期望也不相同。有人追求wlb,不能接受加班;有人追求快...
投递美的集团等公司10个岗位 >
职场成长不EMO
牛客创作赏金赛
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点赞成功,聊一聊 >
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