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LeviD
2019-08-23 16:06
北京理工大学 嵌入式软件开发
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2019-08-23
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 29 道
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04-24 12:25
南京大学 Java
万方查了下重复,发现学院根本不查ai率,也不怎么查重
我们院是不查ai率的,我也不觉得查ai率是一种很好的方式,即使查出来ai重复度高,降重还是要用ai来降,就类似于人去拟合算法想要的结果,是很抽象的一种要求,我们院甚至也不怎么查重复率,唯一抽象一点的就是要全员盲审查重经典的系统就是维普、知网、万方等,他们也在陆续上线或加强AIGC检测功能,记得有些平台会给毕业生提供1-2次免费检测机会,在最终送审前可以先查一次,毕竟能毕业要紧,不管用什么方式,把重复率降低到要求内就是好的如果降ai率,这个我没有降过,但有些网上的帖子一眼就能看出是ai写的,因为ai生成的内容有时逻辑结构比较固定或模板化,如果人为打乱原有段落顺序,重新组织论证逻辑,就比较难以辨认...
碳酸水里有碳酸:
确实,我觉得不查ai率的才是正常大学,越差的大学管的越多
牛客激励计划
毕业论文怎么查AI率
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04-25 10:02
已编辑
牛客运营
去了两周一直是dirty work,要不要走啊
最近随着大家陆陆续续去到了实习的工作岗位上,于是我的私信里,被塞满了《吐槽》,例如:“去了两周了,一直是dirty work,没人带,要不要走啊”“薪资这么少,租房后赔钱实习,要不要继续啊?”“mentor要求我跟他们一个点下班,是不是在pua我啊?”“组里氛围比较僵,不开心,要不要跑啊”“感觉公司太小,没什么意思,要不要辞了再找啊”有这么多uu找到了实习,大斯兄还是很替大家高兴的,终于迈入职场感受职场但是发现大家都是在问我要不要润,大斯兄我实在难绷,大家还记得自己为什么找实习么?面对实习,你真的需要一些钝感更多心灵Massage、吐槽、避坑,可以来26届【实习交流群】,1w+26届uu们的选...
不怕拒绝:
第一天上班,老板说“对你只有一个要求,就是你mentor不下班你就不能走”,还好mentor对我不错,不然真走了
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26Java简历,锐评
小 白选手,小林coding八股粗略过了一遍,算法之前参加比赛有点基础但基本都忘了,项目技术栈都比较简单,没有怎么包装过。准备再背背八股开始投简历了。请问各位牛友,简历有什么问题,建议和批评都行,以及项目会别问什么问题 #简历中的项目经历要怎么写#
简历中的项目经历要怎么写
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CVTE_运营管理_HR
CVTE咋样?
目前虽然26届的实习和25届的春招 已经进入尾声了,大家可以加一下 : ******** 绿泡泡在线解惑 针对26届的同学进正式秋招的预热我建议大家都先投着,拿到了offer再仔细考虑拒绝哪一家,现在比我当年(22年)的情况看还要糟,毕竟投一个简历最多10分钟的事,多一个offer心里多一份底气直入主题,大家都关注的问题cvte加不加班?加还是加的,但是看部门,软硬件基本都是8点钟走其他的一些文职部门我看下班还是六点准时的而且不是强制,你事情做完可以走的,全天不打卡工资待遇怎么样?待遇还是挺不错,校招普遍都是10k以上,目前我见过最高的是18k的。福利待遇有哪些?五险一金啥的不用说了。住房公积...
CVTE公司福利 458人发布
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