新入职的应届生一般是13C，一般每一年2小级。此任职资格和你的技术等级挂钩(但是内部有时又不挂钩)，技术等级共为7级，7级只有一个，其余的为6A>6B>6c>5a>5b>5c>4a>4b>4c>.....1c)，形象地说，技术等级是职称，任职资格是享受的待遇等级。华为任职资格和技术等级是挂钩的，规定为技术等级+13=任职资格，如技术等级3A，任职资格为3A+13=16A。规定是这样，也有不匹配。大部分华为员工在18级以内，通常华为工作十年的普通员工大概在16-17级左右，薪酬约为60万-70万。18级是重要分水岭，往上升需要重新考评、答辩，...

这种简历应该怎么投秋招，摆了四年基本属于啥都不会，救救

11.23号河南建设银行面试记录，bg是双非硕入场签到-领取面试编号-签署亲属承诺书-面试区等待面试1:你可以接受加班吗?2:之前有了解过建设银行吗?3:你还有什么要问我的吗?4:你最大的缺点是什么，对你的工作会有什么影响?我感觉形象很重要，其实很多人能力都差不多，所以面试官对于形象的第一印象就很重要，穿着语言神态等等。好几个面试官，有点紧张，但是面试过程持续很久，但是真正面试的时间很短，大家调整好心态，认真准备