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金发科技2025届内推官
金发科技_研发工程师
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@金发科技2025届内推官:
金发科技内推:IVK8SH
金发科技面试将在下周开启,本科硕士两轮面试,基本两天时间结束。第一轮为无领导小组面试,以两组辩论的方式展开,淘汰比例很高,需要认真准备,提前学习一下面试流程和技巧,在面试过程中积极主动,尽可能为小组多做贡献,此外,自信大方的状态是最好的加分项。在第一轮面试通过后,当晚会收到心理测评的邮件,难度不大,根据问题回答即可。第二轮为技术面,主要考察专业背景和实习经历,多突出自己和岗位的匹配度,多与面试官沟通研究成果(论文,专利,项目经验等)。博士会增加一轮面试,需要前往广州进行一场汇报。 #金发科技# #金发科技校园招聘# #金发科技全球校园招聘# #金发科技内推# #秋招# #秋招提前批#内推# #面试# #面试技巧# #金发科技面试# #面试阶段性总结#
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昨天 14:44
南阳师范学院 Java
又双叒想通了
学院本再差还能到什么地步,再找不到工作,总有像外卖这样的给你兜底。说到底还是不甘心,还是想尽可能地往大厂靠一靠。依稀记得高中的时候,尤其是高一高二,那个时候感觉自己离高考还有很长时间,有时候也会想自己想考,要考哪所大学。我印象特别深,有一天在看大学分数线,看到了南京航空航天大学,211,当时看到的好像是610多分,欸,当时就觉得这个好啊,校园环境啥的都很好,六百多分也还好,不是那么高嘛等到了高三就彻底老实了别说六百多分,就连家门口的学校我都半只脚在门外边。到了高三开始慢慢踏实下来了,也会想再差我也是稳在本科线上,无非就是一本二本的区别,总有本科给我兜底。现在或许也到了“高三”,再差也能找到工作...
如何排解工作中的焦虑
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01-06 01:02
美团_测试开发
高频互联网英文简称黑话(给刚入职场的小白)
今天给大家一期互联网常用的黑话,其实就是一些英文缩写,日常交流中为了沟通方便而简化出来的。技术与开发类QA Quality Assurance 质量保证。指测试团队或测试流程,确保产品上线前质量达标。就是测试和测开这些。PM Product Manager 产品经理。负责产品规划和管理的人。注意:在技术团队中也指 Project Manager(项目经理)。RD Research and Development 研发工程师。即程序员、开发工程师。就是开发前后端这些。PRD Product Requirements Document 产品需求文档。描述产品功能、逻辑的详细文档,是研发的“输入”...
打破求职信息差
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2025-12-31 16:25
用友_Java开发实习生(实习员工)
27届学院本一段中厂一段中大厂实习,简历求锐评
用友打算干到3月份开学,之后冲击中大厂暑期实习,想知道这份简历能不能达到大厂暑期门槛
程序员花海_:
实习写的太偏技术了 分库分表这种一看就和应届生没关系
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2025-12-27 20:31
已编辑
字节跳动_Flow_前端开发实习生(实习员工)
想你所想,得你所得
这一年发生了很多事情0实习的小白到第一段实习,到大厂到字节曾经不敢想象会出去实习,不敢想象去大厂实习希望未来会更好吧,纵情向前
牛油的搬砖plog
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01-06 15:57
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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