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晒一晒我的offer

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终于接到offer啦!🎉 来晒一下你收到的offer吧,一起沾沾喜气!🙏
此刻你想和大家分享什么
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12-09 16:12
已编辑
北京锡华国际经贸职业学院
虾皮一批开完 别等了!
从8月开始招聘,直到11月30号等官方结束招聘的时候,才急急忙忙加班发offer,笑死了我你这公司,池子大如狗还不断招人,发笔试,发面试,泡池子还不如直接发感谢信,估计还是1比10的池子,可笑的是还邀请别人参加复活赛,发邮件问也都是耐心等待,我等🤬,有时间少吃点过期小面包还有半价饮料,多干点正事,你也只是一个披着狼皮的非外企而已,支持temu加速推倒你的水晶补充: 去年是一批开完的,剩下已经坐实是吃别人拒了的,HR面的时候和我说先开第一批,果然不是个人,所谓第一批就是首发,候补都打不上球,呵呵了2024.12.04 更新: (1)有签约的同学问hr,是否还有下一批,hr说还有下一批(周五6号左右),这种不要信,因为有大部分人的offer letter在4号不确认就要过期了,所以会有一部分人释放位置。这种所谓的会有下一批,就是囤着别人鸽了的,再统一给你开,应该可以开到部分人,但是如果你那个岗位没有人鸽,应该还是莫得机会,目前收到的消息是:供应链这个部门风评差,有比较多人释放了,商家端有一个人释放了(偏后端多一些)(2)周一周二也有部分开的,周五6号应该是所有letter不确认的过期最长时间,所以那边给的是周五会开一批,应该今天周三周四这两天不会开了?统一堆到周五开?周五再看看,这不是积极的信号(另外:有些人被业务加v了,不清楚啥情况)(3)目前官方签约群大约130人,说明至少有130hc,得到内部消息应该不会有超过300个hc,甚至更少。据透露有接offer的同学表示HR说可以A薪资,呵呵了,有这功夫还不如给大家发感谢信。另外HR个人邮箱发了两封信也没回,希望HR你以后也能感同身受目前官方签约群已150人2024.12.05 更新:(1)拒了offer的同学收到感谢信了,池子里的没感谢信,属实绷不住了,另外之前得知测试基本是21k甚至有1开头的,安全有开32k的,面的不好的也能开29-32的大包,合着年终0.5/1.5,学鹅把年终融入月base了是吧(2)泥虾所谓的第一批,后端实则才开了50几个hc,笑鼠我了见参考链接[1],官方还说滚动发放,有些在审批中(一眼假),笑鼠我了,最近hr面的直接飞速审批了给发Offer了,三个月池子的直接坐牢了是吧,最好把我搜过stackoverflow的浏览记录也审出来,报给总部好嘛🤣🤣🤣(3)签约群今日新增10-20人,目前170+人,预期人数接近200达到饱和,在某虾眼里,面试只是一项工作,是招而不是聘今日还有在面技术和hr的同学,签约群还在增多,除了进群,今日也有几个陆续被开offer的2024.12.06: 截止早上11点,看到有一两个候补的,坐实一批开完了基本无啦,应该可以不用等了,签约群接近200号人,剩下还有pm,hr岗占用一点hc,某虾的操作太牛啦,为期4个月的招聘hc一丁点😋,剩下几十个hc还有被鸽的hc,留给春招,各位可以通报给自己的师弟师妹了,拉黑走起2024.12.09 今天有好几个同学开了,上海后端电商,SRE,供应链后端等,又是最有希望的一集?不爱不信不等,进入慢更状态某部门的sre招满了,有同学被调到另一个部门重新加赛一轮今天要是无了的话,是真的无了,准备散了,哥们几个后续可能能开出来的部门:供应链(多人拒)> shopee pay/数字银行>金融信贷(基本很少人拒,几乎开完)(可以收藏一下,有消息我会更新,这个贴会一直留着给后人提醒,直到没啥消息,差不多结束了,我就不更新了,希望大家都能找到一份好工作)(有些uu看到我帖子审核中,说明我在更新帖子,就算帖子没了我也会继续发)(之前还是全站热帖第5位,现在直接都无了,感觉被撤热帖了呢)参考链接:[1]https://www.nowcoder.com/share/jump/16722059455670082 #牛客创作赏金赛# #晒一晒我的offer# #秋招# #总结:哪家公司最喜欢泡池子# #打工人锐评公司红黑榜# #找工作时遇到的神仙HR#
牛客167220594号:一些必知的真相: 周六是大面积开,然后等别人拒了,后面的人才一两个开(官方美曰其名为目前正在陆续沟通offer),bg不好/面的不好/岗位不好的也能开大包(别对号入座),现在还有在流程的也是真的,有人发邮件去问了hr才知道挂了的也是真的,签约后有签约群大概是100人左右这个也是真的,说hr在忙着签约的是假的(难不成一个字一个字给你敲offer邮件?你说hr去摸鱼没时间给你开我还可能信你),一个去打电话也是真的(没见过这样可汗大点兵开offer的)
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【OC必问】收到offer必须问清楚这些
适用于央国企、私企央国企专项央国企一般是总包价,这个时候要问的细一点1. 总包是税前还是税后2. 总包是企业用人成本吗还是个人薪资?3. 户口是保证有的吗?签三方后,毁约的毁约金是?4. 合同签约的公司名称是?是劳务派遣吗?如果是企业用人成本,直接跑吧,20w的用人成本,抛去企业本来就该义务的,到手肯定很少-------------------------------------------------------------------------------薪资1. 薪资构成:请描述一下薪资的底薪、绩效、补贴、年终奖的比例情况?2. 这个月薪的税前工资大概可以说一下吗?(合同中会写吗?)3. 绩效考核标准是什么,有固定的绩效不合格比例吗?完不成会扣底薪吗?4. 年终奖发放的考核标准是什么?年终奖大概多少薪?5. 工资发放日期?(不同的发放日期可以代表一个公司的实力,自己查)6. 试用期薪资是多少?(基本上是0.8)7. 可以介绍一下各种补贴的具体内容吗?(福利)  a. 房补和餐补问题?这部分是算在薪资里的吗?还是额外发的?  b. 公司住宿可以住多少年?宿舍与公司的(班车)通勤时间?-------------------------------------------------------------------------------五险一金1. 五险一金的比例和基数?2. 公司和个人的比例各是多少?3. 这个基数是最高的吗?-------------------------------------------------------------------------------调薪与晋升机制1. 多久会有一次调薪?2. 晋升机制?晋升是通过什么方式晋升?多久会有一次晋升机会?-------------------------------------------------------------------------------工作与业务1. 部门成立时间和背景(成立短的可能会累)2. 部门主要负责的产品是什么?部门盈利占整个集团的盈利的比例?(小部门说不定哪天就没了)3. 国内会经常性的标准变化进行设备迭代更新吗(国企)4. 产品的市场占有率?(私企)5. 工作上下班时间?加班是调休还是支付加班费6. 出差的出差补贴是多少?哪出差吃饭和住宿报销吗?7. 公司的单休还是双休还是大小周?(工作节奏)-------------------------------------------------------------------------------其他1. 什么时候签三方?最晚什么时候?毁约的流程?-------------------------------------------------------------------------------最后,一定要表达感谢😀-------------------------------------------------------------------------------个人整理,如有冒犯,请理解谢谢#晒一晒我的offer##你都收到了哪些公司的感谢信?##我的实习求职记录##来聊聊你目前的求职进展##通信硬件人笔面经互助##央国企投递记录##国央企求职进展汇总#
牛客699214156号:实际上的我拿到offer就不错了,哪还管这些
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