关于日本贝斯株式会社

挺多人问我的,于是写个文章。

先说面经和流程:
我当时是宣讲会之后直接面试,当场给口头offer。他官网上显示是两轮面,但那边跟我说只要一面口头offer了就不用二面。
面试内容也比较水,看看你简历是不是偏JAVA后端的,然后问会不会JAVA,会不会SQL啥的。还问有没有长期在日本发展想法和理由(我觉得说喜欢ACG也不是不行)。还有虽然不会日语也能拿offer,但是硬性要求N2水平相当的听说读写能力才能正式过去入职,否则接着在国内学。

关于这个公司:
这公司是个华人开的公司,在东证上市,员工1000多人(官网可查),也算是个大公司。中日员工1比1 ,也不至于会被日本人歧视。
招人基本上java开发为主,进去之后让你干system engineer(全栈)。
由于公司在国外,是不用签订三方协议的,只需要签个两方就行。

关于工作地点:
他公司在日本东京秋叶原(就在秋叶原车站旁边,谷歌地图可以看3D地图),但是这公司性质应该是劳务派遣,要去甲方公司驻场开发,甲方基本都在东京都市圈内(注意东京都市圈>东京都>东京),比如横滨、川崎等地(请自行看日本地图)。
所以说有些人冲着秋叶原去的应该会失望了。

关于薪资待遇:
使用年薪制,是12薪,基本工资就是年薪/12。年终奖另算。
他这个基本薪资比较奇怪,是已经包含了每月加班35h的费用(官网上也是这么写的),说的是你即使每个月加班不到35h也不会倒扣钱(这不是天上掉馅饼嘛,我觉得应该每个月都得加满35h)。加班超出35h部分他们有内部算法。
待机费全额发(待机就是没有项目的时候),待机的时候一般就是去公司参加一些培训啥的。
通勤费用报销(不包含新干线、飞机等特快交通),报销初次赴日机票。
不包吃住,刚到日本会提供短期住宿(不到半年)。
交日本社保,正常交。
雇佣形式是正社员(自行百度)

关于工作时间:
东京时间
9:00-18:00,含一个小时午休
如果算上每月加班35h,那就按9-19.45算吧
双休,红日子正常放假(自行百度),也有带薪假期。
注意:日本是过元旦的,不过春节,所以如果想回国过春节一般是使用二月份的三连休+自己的带薪假。

最后附上一张他们的宣传手册作为补充。
声明一下:我不是给他打广告,待遇好不好自行判断。

引流:#外包##劳务派遣##后端##JAVA##全栈##外企##赴日#
全部评论
简单算了一下时薪,基本上是东京垫底水平
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发布于 11-15 15:54 陕西
感谢楼主
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发布于 11-14 19:07 辽宁
楼主打算去吗
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发布于 11-15 20:02 辽宁

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#通信/硬件秋招总结# 楼主bg211本qs100硕,到现在秋招也差不多结束了,通信专业,没有国奖没有会议没有期刊,大学全在打dota2倒是参加过几次比赛简历也用不上,在秋招结束之际写一些感想来自省和勉励以后的牛友们吧。如题,lz非大佬,而且日本是3月份毕业意味着提前半年就要开始找工作,夹杂着毕业研究和秋招准备,在5.6月份的时候陷入了疯狂的内耗和自我怀疑中, 觉得自己一无是处,等到秋招开始病急乱投医,想去碰瓷计算机结果自己代码能力一塌糊涂,几年不用早忘光,想着自己热爱游戏想去投游戏策划更是没被正眼看过一次,大部分都是简历挂,自己的通信行业也江河日下,很多通信公司也根本不招通信专业的人,三大运营商也是石沉大海,当时觉得前途一片黑暗。基本那段时间一天一包半的烟,然后疯狂怀疑自己的未来,秋招给一个人带来的压力应该就是进入社会前最后的历练,那段时间也只能自己天天跟着代码随想录去力扣刷刷题,除此之外根本不知道做什么。但也许是有一点运气成分,到最后愿意给我面的公司,反而觉得面试的难度可能不如自己当初想像的那么大,虽然给发来面试的公司寥寥无几,但是只要能做到不卑不亢,我觉得就是总结经验的机会,虽然投了100多家公司可能只有10家给了面,但是每一次面试都给我了很好的体验。最后我想说的是,减少内耗,积极投递,相信自己,总会有能去的地方。最后lz也不高攀那些40+的企业,我觉得慢慢积累总是会有发展起来的机会的,下一届甚至下下届,包括以后找工作的朋友们,都要耐心,加油,千万不要自我怀疑疯狂内耗,相信大家都会有合适的去处。
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