企业名称:新凯来 应聘岗位:光学技术开发工程师 offer状态:已保温 ———— 我印象中秋招里最积极的公司莫过于新凯来了。新凯来做高端半导体（懂得都懂）。我认为是一个在风口上的赛道，同时也有较好的背书。 ———— 流程: 笔试-技术面-主管面 1️⃣笔试 笔试的系统和华子一样。光学技术开放工程师主要考察了简单的物理光学、几何光学、激光原理的相关知识。单选和多选，难度不大。但需要认真准备。 2️⃣技术面（10.21） 印象很深刻，也挺有压力。 自我介绍+科研项目阐述。因为我的研究方向和应聘岗位方向有较大差距。面试官对此表示了一些疑惑和抗拒，过程中有感觉快要挂掉了hhh 自己立马整理了思路，说：...

每天都在阴暗的爬行 连面试都没有几个

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历总体说明      校招的第一法则就是必须要确定校招层次。      开发岗分为大中小厂，不同的层次对学校背景、时间点、项目和考点的要求都不太一样，所以必须要确定就业的层次。 这是一份苏州某一本大学的JAVA简历。之前，我们一直强调校招首先要确定层次，一本的25届学生校招的主体就是中厂。并且现在秋招...