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骨标平均不进五分不改名
2019-08-22 08:16
南昌工学院 安卓
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2019-08-22
在牛客打卡28天,今天学习:刷题 10 道
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不愿透露姓名的神秘牛友
昨天 18:14
想到以前年少的自己大放厥词说以后工资不能低于一w
想到以前年少的自己大放厥词说以后工资不能低于一w,结果3k的工作也巴巴得去上赶着就觉得讽刺,以前读书天天骂人啥 比,但也没觉得别人真的笨,没想到工作了反而遍地是鲨 👃,这两个词简直成了我的口头禅,任何事情都能触发我的这个自动回复的关键词😓 每天都感觉很痛苦,人生怎么能因为工作而变得那么痛苦啊?如果当年知道自己以后会变成这样,估计中考都不想参加直接去读技校了,辛辛苦苦扛过三年熬过高考,最终却只是为了赚这点钱而每天焦头烂额的,还不如一开始就出社会积累经验跟资本🥹现在工作没有给我什么情绪价值就算了,居然还要剥夺我的情绪,连面对一些傻子提出的傻问题都不能有情绪上的不满,工作就够烦了还得被人逼逼叨...
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12-05 14:45
北京邮电大学 算法工程师
别对大厂祛魅,能劝一个是一个
看到这个对大厂祛魅的话题,作为22届的度子校招生,我也想分享一些我的想法。为什么想分享呢,因为我看了一圈大家祛魅的理由,其实从根本来说算是对工作的祛魅,而不是对大厂的祛魅,也出于想让学弟学妹有更多的视角,更好的判断怎么选择第一份工作,不走弯路,所以分享一些我的看法。 1、对工作祛魅可能是没有清楚现实先狗头保命,不是我为公司说话,谁不想要一个完美的公司呢,问题是就没有所谓的完美的公司啊!!!有的钱特别多,就一定伴随着高强度工作啊,有的很闲,大概率会伴随着没啥成长啊,但是我们也往往是既要也要还要的,而这点,公司肯定也是这么想的。 我看有抱怨遇到领导pua的、有做的工作比较杂的、有代码屎山的、有看身...
牛客760215413号:
如果大厂出来还能去国企躺平,那为什么很多大厂毕业的人会去od呢?
美的集团成长空间 94人发布
哪个瞬间让你对大厂祛魅了?
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11-14 16:18
四川大学 Java
求拷打简历
求拷打🥹🥹🥹
牛6646848154:
眼睛有点小,建议P大点
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11-27 17:22
电子科技大学 前端工程师
26届菜鸡简历求拷打
大一大二摆烂了两年,大三想找个中厂的日常实习,这个月初才开始准备,目前跟着黑马做了两个项目,力扣hot100刷了一遍,看了一点八股,各位佬们能不能提点建议 #简历中的项目经历要怎么写# #你的简历改到第几版了# #投了多少份简历才上岸# #听劝,我这个简历该怎么改?#
雨夜迈巴赫:
学历标大标粗
简历中的项目经历要怎么写
你的简历改到第几版了
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昨天 21:02
上海交通大学 产品经理
offer篇 高强度换高工资,值吗
秋招快结束了,学弟学妹大都进入offer决赛圈。offer的高薪资如果遇到高强度的工作,往往会产生纠结,建议大家选高强度高薪offer的时候,想清楚下面几个问题:1.身体素质劳动法规定一周工作时长平均40小时,所谓高强度的工作可能每周60甚至80小时。工作强度不仅表现在时长,还有持续的工作压力。这些都要求身体素质不错,包括生理和心理的“皮实”。2.岗位成长性高强度的岗位必须有高成长性,也就是说,未来发展的天花板高,不管是职位还是薪水。这样,未来不想卷或者身体不允许或者想回归家庭,摆在面前的选择会多一些。3.能力可迁移性公司和行业总会起起伏伏,但是通过自己付出积累的能力必须有可迁移性,也就是说,...
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