1.临近毕业，写论文、准备答辩、拍毕业照等一系列事情等着你处理。这个时候很看重大家对时间的分配能力，排好优先级。2.春招的主力军其实是考研、考公失利后临时加入求职大军的同学，还有之前秋招没拿到满意 offer 的人，不少同学都有了秋招的经验，面试技巧更加老道！别自我感动，觉得自己还不错了。3.春招岗位比秋招少，而且质量会更差一些，别指望春招能像秋招一样有大把核心岗位任你挑选。很多企业在秋招时基本已经完成了大部分人才储备。4.别“挑肥拣瘦”，春招岗位少，别再“大厂非去不可”，中小厂也有好机会，说不定能给你更多成长空间。总之先上车，再换车。直入主题，大家都关注的问题cvte加不加班？加还是加的，但...

非常的简单，方便大家能快速记住👉1.实习协议有没有正式签订实习协议或者第三方协议？（无需签署劳动合同)ps：实习生与单位签订的是实习协议，单位不需要为其缴纳社保。-2.实习期限实习期限有多长？每天工作时长是多久？上下班时间及请假流程？单休还是双休？ps：实习期没有明文规定。实习期的长短由双方根据需要协商约定，时间长度不受限制。-3.实习薪资实习薪资是多少？结算是按照日结还是月结？ps：实习期的劳动报酬不适用劳动法的最低薪资标准，主要是根据公司、地区来决定。实习期间公司可以不为其购买社保、公积金，除非公司福利好，是可以购买的。-4.福利补贴有无餐补？房补？交通补贴？-5.加班情况是否需要加班？...