华为通软

想问下硕士华为通软有机会开到15级吗，会不会15级只给算法
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看bg
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发布于 11-29 11:15 陕西
佬是什么bg
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发布于 11-29 11:23 陕西
15不是给top2的吗
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发布于 11-29 13:06 四川
有机会，我前几届学长通软全部15，看bg。
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发布于 11-30 21:42 广东

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已编辑
门头沟学院 C++
华为车BU（算法工程师）
时间线7.29 -- 投递8.28 -- 笔试（200+/600飘过）8.31 -- 测评9.14 -- 一面9.26 -- 线下二三面最终结果：应该是寄了，对接人主动降温，说不在第一批名单，建议我签一个保底。只能说大概率是一面面评抽象了，无缘华为了一面（50min左右）抽象至极的一面，面试官感觉完全不懂SLAM，我说我是图优化框架，面试官问我图是怎么处理的呢。我说是指图有哪些节点么，面试官说“就是你的图是怎么处理的，图像处理”；然后线上手撕要求白纸写，复盘笔试不告诉你题让你自己想，讲了半天说你做的都是开发，真的有被抽象到，不过就这样都不挂，看来华子一面真不挂人二面（50min左右）二面线下面...
查看6道真题和解析 华为求职进展汇总
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不愿透露姓名的神秘牛友
11-29 11:32
华为
华为 后端 15 23+6k 硕士985
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不愿透露姓名的神秘牛友
11-29 12:39
华为工作体验
首先，工作强度嘛，因人而异。研发的基本上都是9-11-5的节奏，确实是最累的岗位，但转岗机会也多，激励措施还不错。我咋采购部，相比下来还算轻松。再说说工作氛围，我在不同的小组待过，整体感觉还不错。大部分同事都很和气，大家一起努力，甩锅的现象少。入职培训NEO做得很不错，培训结束后会有导师带你4-6个月，考核也很严格，基本上都能顺利转正。考核压力嘛，确实不小。每半年一次，强制比例分布，13-14级的校招员工升级速度相对快，但供应链的名额少于研发。绩效决定了在华为的发展，大家都很看重KPI，内卷和心理压力也是常态。
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门头沟学院 C++
华为第二批审批
hr打电话和我说这几天就第二批了，uu们审批通过概率大吗，还是每个人都会打电话告知审批啊
秋招的小虫虫：想知道这个批次有什么区别呢？如果第一批是比较牛的，那第一批都签了，那第二批还有机会吗
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