我是23届的毕业生，刚从沃尔玛裸辞，已经离职快两周了。最近才从那种疲惫感里缓过来，看到前同事在做校招宣传，想着给有意向的小伙伴们分享一下我的体验。先说说我的基本情况吧，我是门店管培生，简单来说就是超市卖场的员工。实习期过了之后，以员工指导的身份转正入职，算是进入了管理层，和主管、副总一起开周会。作为培训生，每个月还得向店总做工作总结汇报。第一阶段是在营运部，每天的第一件事是更换变价商品的价签，然后补货、检查陈列标准，还要应对供应商、调整商品陈列、调整形象堆、检查保质期、做PI盘点、做临期销售、整理大单货品。事情很多，包括但不限于配合电商找货、分货、打扫卫生、做顾客服务、销售省钱卡、拖着大宗商品...

沃尔玛这家世界500强零售巨头在中国市场有着相当的影响力。沃尔玛的创始人山姆·沃尔顿从一个夫妻小店起家，一直秉持着节俭经营的理念。这种节俭风格贯穿了整个公司的经营方式，从总部到门店，都能感受到对成本的严格控制。在沃尔玛工作，会有机会学到很多东西，尤其是在零售行业的实践经验。但是，也要准备好面对工作中的琐碎事务和较高的工作强度。尤其是作为管培生，起薪一般，工作压力较大，休息时间相对较少。对于追求高薪酬和舒适工作环境的同学来说，可能不太适合。

负责超市门店的经营管理。完成总部下达的各项经营指标。监督超市门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品保质期及质量管理等有关作业。执行总部下达的商品价格变动。执行总部下达的促销计划与促销活动。掌握门店销售动态，向总部建议新商品引进和滞销商品淘汰。监督与改善门店柜组个别商品损耗管理。监督与改善门店的清洁卫生与安全保卫工作。门店职工考勤、仪容仪表和服务规范执行情况的监督与管理。职工人事考勤、职工提升、降级、调薪和调动的建议。顾客投诉与意见的集中反馈。总部各项指令和规定的宣布与执行，文件资料保管及存档。门店内部形象策划及市场策略的建设及执行。