目前池子里已经有很多同学泡着了，各个学校的三方也已经陆续开放，但是并不代表着签完三方就结束了，很多同学还会有违约考虑国企央企，所以10月到11月之间对于大部分同学来讲，还是没办法完全放松（已经拿到满意的offer的另说） ，还没有投的同学最后都投上吧，春招hc都不一定有秋招中期的剩下的hc多，直入主题，大家都关注的问题cvte加不加班？加还是加的，但是看部门，软硬件基本都是8点钟走其他的一些文职部门我看下班还是六点准时的而且不是强制，你事情做完可以走的，全天不打卡工资待遇怎么样？待遇还是挺不错，校招普遍都是10k以上，目前我见过最高的是18k的。福利待遇有哪些？五险一金啥的不用说了。住房公积...

华为 这是保温吗

这里是我秋招以来的一个总结，目前秋招0offer，最开始我还以为我能够至少拿个保底的，到头来连一个保底的都没有，我是从8月份开始准备秋招的，最开始是刷一些算法和手写题，八股文象征意义的看了一点，然后就开始投递简历，最开始是投了很多大厂（心比天高），然后变投递边准备（看八股，刷算法），然后投递了10大厂的简历后，等了1周左右迎来了，第一个面试，快手，当时有点激动，约到了两天后，然后准备两天，开始面试了，秋招的第一次面试，面试中还是有点紧张，面试的是一个小姐姐，说话也很温柔，问的问题也比较常规，印象最深的是，什么情况下会发生预检请求，以前看过一点这方面的知识，迷迷糊糊的说了一点点，也没有考察算法，...