现在的同学找工作的想法真的很多

太尴尬了太尴尬了，面试挂是有原因的。之前一次面试问我乐观锁和悲观锁的区别，脑袋一抽回答：乐观锁就是很乐观的锁，觉得不会发生问题，悲观锁就是很悲观，觉得一定会出问题。。。面试官都笑了说你再想想呢？还有一次面试一个大厂，太紧张了，面试官让我对某个功能设计测试用例，我紧张到大脑死机，只看得到他的嘴在动，完全听不清他在说什么，于是我就说“能不能再重复一遍问题”，面试官又说了一遍，而我又没听清(⊙﹏⊙)，于是乎毫无疑问的挂了。一下午复盘了自己的几场面试录音，给自己扣了套三室一厅出来，面成这样还敢继续面试，勇气是人类最伟大的赞歌！

我从大一开始就拼命参加各种竞赛，获得了一些不错的成绩，甚至进入了全国百强。经历了多段大厂实习，我本以为秋招会顺利，结果却遭遇了重创。每次群面，除了我，几乎都是研究生或海外名校的候选人。尽管我准备充分，进面率也不错，但最终却接连被拒。如今，我的期望薪资从20降到10，但邮箱依旧没动静，心态也很低落。。。

满帮 35w快手和途虎都四五十

首先是接盘型offer，往往是因为前任离职，接手后压力山大。其次是填坑型offer，年底裁员的替代者，入职后可能面临再次被裁的风险。还有打杂型offer，工作琐碎，难以提升技能。短视型offer则是公司缺乏长远规划，随时可能面临倒闭。最后，薪资结构不合理的offer，看似高薪，实际却可能低于预期。希望我的意见能给大家一些警示，选择时一定要多加留意！