校招生最值得去的公司有哪些?附公司汇总【产品经理】
应届生求职,先说一下不同类型(大/中/小)公司的产品经理职业发展差异:
1)大公司
大公司(我的定义是已上市公司)有着成熟的培养体系和晋升机制。应届毕业生进入大公司之后,一般会从产品专员做起,然后晋升到产品经理,再晋升到高级产品经理三个阶段,每个阶段大致在1-2年,具体根据公司规模、业务发展情况、导师水平等情况因人而异。
经过高级产品经理的沉淀以后,有一部分会选择继续深耕,做产品专家,工作重点还是在具体业务中,比如支付宝和京东都有产品专家这个title;
有一部分会选择转管理岗,精力更多的会集中在资源分配、人事管理等方面,比如各个业务线的产品总监;
当然还有一部分会选择离职创业,这一类的例子就太多了。
2)中型公司
中型公司(C轮D轮的水平)由于处于快速发展期,内部还没有形成完善的培训及晋升体系,所以产品经理的发展有很多可能性,典型情况有两种。
第一种是,进入到一个新的业务线,这时候由于还没有形成完整的领导体系,人员也比较欠缺,产品经理会承担更多的工作和责任。
如果业务快速发展,用户数快速攀升,团队快速扩充,提前加入的产品经理会随着团队规模的扩充快速走上领导岗位,比如你要是能在2003-2005年左右进入淘宝团队,那现在就牛X了。
当然,如果业务发展不好,没有达到领导预期或者公司战略调整,该业务被砍掉,产品经理会面临被收编的问题甚至会被“优化”,这种例子也是不胜枚举太多了。
3)创业型公司
创业型公司(AB轮或者没有拿到融资的公司)是典型的高风险、高收益。由于创业型公司处于早期发展的蛮荒时代,没有成熟的业务更没有成熟的领导体系,全看业务发展情况。
如果业务发展良好,最终被收购或上市,早期产品经理很可能因为有股票可以套现实现财务自由,比如你要是在2012年3月恰巧进入了今日头条,张一鸣爸爸会给你多少期权啊。
当然一旦业务失败,整个业务被砍或公司倒闭,将会面临工资发不出来或者被迫失业的地步。所以,应届毕业生进入创业公司要谨慎考虑。
再说一下,有哪些公司可以选择:
作为几年前参加过惨烈的秋招,现在已经在互联网行业做了8年产品的说一下自己的看法。
首先,就算是秋招,相信大家心中已经有了一个最想去的城市。比如我当年是在北京读的书,有特别多的朋友,而且自己本身也是北方人,我会更倾向于留在北京。南方湿冷的冬天我真的害怕,所以秋招我拿到了腾讯的offer,最终也没有去。还比如你作为一个北京人,就算长沙/西安有很好的公司,你也大概率不会考虑对不对?
其次,想清楚要留在哪个城市之后,我的建议是海投这个城市的目标岗位,尽可能多的投递。在拿到offer之前就开始纠结哪家公司福利好,哪家公司好不好都是耍流氓。都没给你发offer呢就开始想这些问题是不是有点早?等你拿到多家offer之后我们在从收入、福利、发展前景、工作氛围灯维度去对比才更有意义。
基于以上两点,我会主要基于城市这个维度来梳理值得去的公司(注;只梳理了自己认为值得去的公司,不知名的小公司几乎没有梳理,欢迎拍砖及补充):
北京:
百度【可内推】、京东【可内推】、字节跳动【可内推】、美团、滴滴、小米【可内推】、腾讯科技(北京)、阿里健康;
爱奇艺、网易有道【可内推】、搜狐、新浪【可内推】、高德、搜狗、58同城、360、知乎【可内推】、新浪微博、猎豹移动、微软中国;
上海:
拼多多、携程【可内推】、饿了么、大众点评、前程无忧、盛大网络、爱回收、小红书【可内推】;
深圳:
腾讯【可内推】、大疆【可内推】、华为、百度深圳分公司、字节跳动深圳分公司【可内推】;
广州:
杭州:
南京:
成都:
武汉:
西安:
暴走漫画、新蛋、西安新浪游戏
梳理清楚自己想去的城市及公司之后,再教大家一个高效的校招管理方法,其实就是项目管理技巧,自己校招的时候就是使用这种方法。
第一步:把自己最想去的公司罗列在公司名称一栏
第二步:去这些公司的校招官网,把宣讲会时间、网申时间、笔试时间、一面时间、二面时间、HR时间等信息都整理下来
第三步:每前进一步都要跟新一下这个表格,比如通过笔试收到面试通知;通过一面拿到二面通知;拿到offer等
第四步:流程结束的,比如已经拿到offer或者明确已经挂掉的,都标注一下,这些都不再需要关注,精力重点放到其他流程进行中的公司即可,争取多拿几个offer。
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