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准备开始面试了，佬们给点内推呀

呜呜呜 还有两个月就要开题了 前端也不会

问一下佬们第一次实习又啥需要注意的嘛，有没有啥经验，感觉不知道该准备啥，有点迷茫 #不给转正的实习，你还去吗#  #牛客创作赏金赛#  #简历被挂麻了，求建议#  #如果实习可以转正，你会不会放弃秋招#  #想实习转正，又想准备秋招，我该怎么办#  #实习好累，可以辞职全力准备秋招吗#

#打工人锐评公司红黑榜#南京石屹智能科技有限公司，以下是我根据一些真实反馈和评价整理的黑榜内容。请注意，这些评价基于公开信息和个人经历，具体情况可能因人而异。薪资福利薪资构成：石屹智能的基本工资在行业内处于中低等水平，工资发放并不稳定，很大程度会受到公司业绩的影响。五险一金是南京最低标准假期与补贴：承诺有带薪年假，但实际是没有该福利，无交通补贴和餐补金额。综合评价：薪资福利整体上只能说是勉强满足基本需求，缺乏竞争力，对于有更高期望的求职者来说感到失望。公司环境地理环境：公司位于南京市的一个高新技术园区内，周边交通便利，但距离市中心较远，通勤时间较长。办公环境：办公区域采光一般，部分区域显得拥挤。功能区域划分不够清晰，休息区和茶水间设施较为简陋。厕所环境维护得当，但清洁频率有待提高。工位大小：工位相对较小，个人空间有限，长时间工作可能会感到压抑。综合评价：办公环境整体上不尽如人意，尤其是在空间布局和设施方面，需要进一步改善。工作压力加班情况：石屹智能的工作压力较大，加班现象普遍，一周内加班时间常常超过20小时。项目高峰期时，甚至会出现连续加班的情况。绩效考核：部分员工反映绩效考核结果与实际工作表现不完全匹配，存在一定的不公平性。综合评价：工作压力较大，长期高强度的工作对员工身心健康造成一定影响。绩效考核体系需要更加透明和公平。工作感受团队氛围：虽然同事之间勾心斗角，但团队协作效率不高，沟通成本较高。领导层管理风格较为严格，决策过程不够透明。职业发展：晋升机会有限，内部培训和发展计划较少，员工的职业成长路径不明确。主要做的常州理想的外包项目，发展极为不稳定。综合评价：工作感受总体上较为负面，压力大、福利待遇一般，职业发展空间有限。建议求职者在选择时慎重谨慎再三考虑。希望这些信息能帮助大家在秋招过程中做出更明智的选择。加油，各位打工人！