实习offer求参谋，真的纠结了好久

从年后第一天开始到今天已经实习一周了，回到熟悉的团队，大家都很热情，并且也都把我看作自己人，这种感觉真的很好。但是这次回来也感受到了很多不同之处，如果你是暑期实习转正，校招同部门提前实习的同学，可以看一下我这一周的体验，做好准备：1.回来之后有部分同学离职了。包括对我特别好的前老板，转到别的部门了，目前组内业务是隔壁ld在负责。第一天一起吃了个饭，感觉还是很好接触的。另外离职了两三个人，所以部门今年校招了两个同学，但是总人数还是减少了，意味着后面的压力可能比较大。2.开年第一周，大家明显都不想干活。虽然大家平时也不是准点到工位，但这几天感觉比暑期实习还要晚个十几分钟，真的有点爽。下班也很早，不...

各位大佬，找实习够用否，求斧正

最近帮学弟妹看简历，发现大家在写简历的思路和方法上都存在盲区，所以我拿出一个简历优化案例，做分析解读，希望能帮到大家。原简历很棒的点有:1.明确的求职岗位意愿2.整洁干净的形象照3.使用STAR法则去描述项目经历而这份简历优化的思路可以从结构、描述两个角度入手:结构优化思路实习经历和项目经历其实在重复描述项目,把在"岐伯曰助手"的工作分散至两部分中描述。这容易在后续面试中增加沟通成本。描述优化思路1.原简历的内容超过了一页A4纸。同学想要面试的是互联网公公司,那么下面的信息不会对简历有正面提升,而是应该删除:1.政治面貌2.只记录框架API使用的个人博客文章3.专业技能(专...