农行内推

公司的新人培养机制很好，每个实习生都有自己的导师，我的mentor超级温柔，耐心地教我各种工具的使用，帮我优化代码。刚开始我问问题问得特别多，他也从来没有不耐烦，每天都叫我一起吃饭。公司福利也很不错，早晚饭都是免费的，中午虽然要自费，但食堂的价格比外面便宜，十块钱就能吃得不错。健身房和各种体验课对我们实习生开放，我试过攀岩和乒乓球，教练们都很耐心。工作氛围也很好，和其他实习生一起在一个小房间里，大家互相讨论问题，分享心得，感觉特别有团队感。我们还会一起约饭、打球。

社招1年经验，终于也是拿到offer了timeline10.31 一面11.5 二面+hr面11.6三面11.7 oc11.8 offer

🐭🐭Java选手，能力有限，想进大厂只能选测开，但是看了很多帖子，测开的弊端还是有点多的，但是Java又感觉中厂也很难进，所以大概就是中大厂测开和中小厂Java的博弈，我总结了测开的好处和弊端，大家看看有没有说错的，也可以补充一下，让🐭🐭好好衡量一下好处:1.进大厂相对Java容易很多，2.起薪和Java差不多，3.加班比Java少弊端:1.之后涨薪难甚至可能降薪，2.工作无聊，每天几乎重复做着同样的事情，很容易厌烦，而且一个人要负责多端的测试，和同事的沟通很频繁3.只有中大厂有测开，如果感觉压力大卷不过，想去小厂开发也去不了4.外包化趋势