poseidonno：外包水太深了，但对于目前这个就业形势来说，外包是大趋势（中小厂不怎么招人了，大厂hc少竞争非常激烈，且大厂越来越喜欢招外包了），越来越多的人如果想做对口工作只能考虑外包了。不过你得先了解一下是驻场外包还是项目外包。优先前者，后者稳定性很低的。 然后再看一下驻场公司是哪家，然后岗位是什么（尽量大厂，岗位尽量不要走测开那些，因为都是干最没技术含量的活，比如说外包开发基本上就是搞CRUD，岗位赛道越小众越好），再加上尽量看看能不能联系上在里面上班的人，学长学姐之类的看看有没有。然后综合对比一下看看有没有必要去，如果出现以下情况中的其中一个就不是太建议去：经常裁员＋工资很低（仅维持生活那种）＋氛围极差＋加班强度高但与薪水不匹配且学不了什么东西。

vegetable_more_exercise：走测开其实眼界也别太狭隘了，别光盯着功能测试和自动化。学学对于项目的整体质量把控，性能测试等东西，干久了往管理转也挺好的

有礼貌的独行侠这就开摆：按我的真实经历，已读不回也是一种回复

真是菜菜又菜菜呀：大厂你的领导也是打工的，公司发你多少钱，和他有啥关系？不会因为高薪太为难你，大不了一直都是一般绩效混着。小厂你的领导是公司老板的话，给你发钱会仔细评估你是不是对得起这个工资。。。如果少干了肯定会让你一直加班一直产出。。。压力肯定比大厂大（如果这个是小而美的独角兽那种的就另说，仅针对一般小公司

Runquicky：在前三年客户端还好，主要是因为大厂都在扩张状态。这两年已经不建议了，大厂都只剩维护的需求了，没新功能，自然也没那么多需求。新人进去一两年被裁会怎样很难说了。

V_i_n_g：上线之后就会问你怎么排查上线后出现的问题了😅

程序员小白条：肯定是持久战，一直发会有效果的，总比腼腆不发好

momooo_秋招版：你用到消息队列就会问mq，准备一个rabbitmq的八股就好了 然后准备下几个消息队列的对比。

已注销：boss 不同的公司面评看重程度不一样 知名的就是大厂，不知名但是规模还可以的是中厂，其余小厂 现在