游戏策划求职路：收获网易互娱/腾讯互娱offer

（本文只有一小段面经，其他都是心路历程，看面经请直接下拉到分界线）

春招告一段落，投的岗位只有游戏策划，只投了网易互娱/腾讯2家，最后都拿了，感觉意料之中吧。分享一下经历。

我的经历比较特殊，不说独一无二吧（其实可能真的独一无二了），我觉得面过我的面试官应该都有印象。

我是16级研究生，3年研，2019应届毕业。一直以来把游戏设计当成自己的职业追求目标。2017年研二上，开始找游策的实习，面了若干游策岗位，基本都不合适。

偶然间拿着一份自己设计的桌游比赛记分规则，被网易面试官推荐给网易的一个桌游APP团队，一轮40分钟的技术面加一个短暂HR面过后，第一次进入了网易。

中间过程按下不表，进入了另一个团队，第一次做系统策划，也慢慢从打杂开始独立写案子，学到了很多。

当时不懂日常实习跟暑期实习的区别，感觉自己正在实习，就没参加暑期实习招聘（现在看来真是致命失误！）。在猪场一***了大半年，回学校，也没想转正的事儿。突然之前领导问我要不要转正，然后就转正了，拿了一个喜欢的项目的系统策划offer，hhhh

所以18年的春招秋招我基本上没参加，就秋招去了趟鹅厂，投游策被发行策划捞了，仗着猪场有喜欢类型游戏的研发策划offer，说不想要，就放弃了初面，也没再被捞。

本来就该喜滋滋今年毕业奔赴猪场了~

结果事发突然，去年十一月原来部门大动作，变成二级部门了（好吧，说到这儿也都知道是盘古了）。

一开始安抚校招生说一定没事，后来去年12月26号突然告诉我要去雷火。转岗面试2轮，然后要我去雷火实习2个月，然后告诉我不能转正。

好吧，毕业论文进度也耽误了，offer也没了，春招网易腾讯都不招游策了，小厂不想去，于是跟家里商量了一下，果断休学了，2019届变2020届~

（当时被毁约心态肯定是崩的吖~

但调整一下就好了，一切都是最好的安排~

再说天降5k违约金，不是美滋滋~）

（这个故事也告诉我们，春招秋招是避免不了的，应届不春秋招，来年还得补上~）

变了归变了，但是眼光还是没降，目标网易/腾讯，别家不考虑。

下面正文，记录下面试经历：

（由于我面游戏策划实在是太多太多次了，所以基本完全不会去记忆自己遇到了哪些问题，顶多记一下这一轮是谁面我，什么考核形式，目标是考核什么能力）

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网易互娱：共3面

一面：线上

电话面试，闲聊20分钟，问之前的实习经历，有哪些创新点，捡两个人都会的游戏进行交流（这里就略尴尬，我跟面试官似乎完全没有共同喜好的游戏，感觉纯粹靠项目经历进的）。

这一面感觉就是大概的筛筛人，看看是不是认真过来应聘的，是打分的形式，面试官跟进哪个组无关，他也很实诚地告诉我这一点。

二面：杭州现场初面

报销往返，给你买机票/自己买高铁票报销。（通知日期忘了，记得是个周二下午的电话，通知周四上午面试）

我去程是机票，回程是高铁票。（由于自己是某数字女团粉丝，每次去杭州都要顺便去趟上海看公演hhh于是就没让公司定回程机票）

上午十点半公司报道，面试官一男一女，看起来似乎是1系统+1数值？

问了一道数学逻辑题，然后让我给一个简历上写了的游戏设计节日活动。深入聊了很久，然后回等候的房间等着。

这一面跟项目貌似也没关系，就是看下游戏设计的基础能力，逻辑、数值、系统设计之类的。

三面：

过了一会，HR过来喊我三面，两个面试官，一个年长的问，一个年轻的记录。

就随心聊实习经历，很明显感觉出问题层次比较高，游戏发展方向之类的。后来知道面试官是互娱的高管，果然气场很不一样。

这一面感觉是领导考察一下综合能力，看适合什么项目组，如果有合适的项目组的话，后面再面对应组。

聊了一会，领导觉得我适合广州的一个项目组，问我愿不愿意去广州实习。我说OK啊，然后领导说之后通知你去那边面试，然后当天的面试结束了。

去上海浪里个浪~

Offer：

回学校后几天，随心等等下轮面试安排。某天下午突然收到offercall，告诉我offer已经发了赶紧签。项目组都没面就给了offer，有点突然hhhh（没啥惊喜，因为猪场offer拿了各种版本的若干回了……反倒有点小遗憾，还以为能公费再去趟广州看小姐姐跳舞呢hhhh）

腾讯互娱：共4面

一面（群面）：4月24号女票通知去广州面试，准备陪同去。觉得自己2016级不被捞也正常，霸面一波好了。然后25号收到通知，27号上午9:30群面。

因为群面比较有经验，头天晚上给女票和她朋友们培训了一波。上午我群面正常过了，女票下午群面也过了，为她骄傲hhhh我女票真棒

群面就正常设计题，给某游戏设计天赋和技能系统，考察下基本表达能力和游戏基础吧。

关于群面经验，我群面从来不跳身份，就正常想到啥说啥，也保持了若干次全过记录。

强烈建议大家不要乱跳身份，我觉得谁有主意谁带队就好了，非要上来先抢一轮leader并无卵用。当然timer还是很必要的，但强烈建议timer多刷存在感，我那桌timer可能是有点紧张吧，我感觉我暗示了他100次要控制下大家，他还在沉默，没进也没办法……

我们那组整体大家讨论还算和睦，也给出了不错的结果，结果8进3，一共俩人拿了offer，算是很不错的战绩了。

二面（初面）：

27号晚上8点接到面试通知（接到通知的时候正在现场看小姐姐跳舞hhh完全没有准备面试，就是这么随性），第二天又是9：30，女票又是下午，为什么又是我早起……

（写到这儿发现过了零点，不思议迷宫的菜忘了收= =生气）

初面流程跟去年秋招一样，而且最奇妙的是，两次在同一个房间1306，进门的时候我是有点心虚的……

面试官是群面面试官，上来就介绍了游戏类型，然后揪着简历里面这类型游戏开始问。我只玩过一个，但是时间非常长，然后就这个游戏聊了大概15分钟，然后开始问我玩过的其他这种类型的游戏，我表示，一个也没玩过……

然后面试官就跟我相对无言……

下一环节，现场设计题，同一个游戏，改为设计一个活动。大概写三分钟，讲三分钟。很快做完了，讲了下思路，写了写流程，面试官表示ok。

然后面试官直接跟我讲，你这类游戏玩得太少，虽然有一个满深入的，但你没玩过别的，这就很吃亏……所以别看你实习经历丰富，一样有可能挂……

嗯到此自认为结束了，晚上去跟女票唱歌到嗓子烂掉，买了29的车票准备打道回府

三面（复试）：

隔一天29号回了学校，收到30号下午电面。赶车好累，一觉睡到差点睡过面试……

总监听声音年龄不大，还是揪着之前那一个游戏，聊了半个小时，问了下实习经历，结束了。

没几分钟通知当天（30号）晚上8点HR面。

四面（HR）：

腾讯的HR很吓人！感觉比前面几轮鸭梨大多了hhh问性格缺陷什么的，然后揪着简历一条条问，兴趣爱好，校园活动，估计是判断性格特点以及入职的概率吧。HR面面了40分钟，比前面几轮都长……

面完说五一后给结果。

Offer：

昨天（5.7）下午，正在教女票打炉石，收到offercall以及offer。第一次拿鹅厂，开心~

总结一下的话，网易互娱跟腾讯互娱的招人方式完全不一样：

网易互娱是先看基础能力，基础能力过关之后再分配项目面试，如果前面挂了说明基础欠缺，要思考自己是不是认真做了准备；

腾讯互娱是项目组看简历直接捞，捞了不合适就挂了，但不代表你不好，只是不适合这个项目组而已。挂了后面还有可能再被捞。

网易雷火跟互娱又是不一样的，不过虽然我在那边实习了很久很久，但我从来没参加过校招面试，就不妄议了。

其他小公司就各有各的特点了，有同学问就再说吧。

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一点碎碎念：

打开自己的简历文件夹，回忆之前面试经历，发现我原本作为一个2019届毕业生，2019的简历数量没几个，反倒在2018届和2020届投了很多简历……

从2017年秋招开始，就参加了很多游戏公司的招聘，面了若干家都不合适，直到现在2020届秋招，大致估算了一下，面游戏策划岗位起码有40场面试了，其中网易占了一多半……

不敢说自己真的有这份才华，但我觉得，单凭毅力，我可能战胜了若干对手hhhh

票圈大多数人对我的这个选择（延毕）表示不理解，而几乎所有人都对我“被网易毁约导致延毕又重新参加招聘”感觉到莫名其妙。委婉的朋友说一句“你真执着”，直白的朋友就直接说“你有毛病”。

甚至于我女票一开始为我伤心，号召她身边的朋友们“远离网易”，我还跟她们说“网易真的不错”，强行给她投了一堆网易实习hhh

但其实，这事情真的没啥好奇怪的。毕竟合同明明白白写着，违约给5K，公司想违约，给了5k，那就是合法的。虽然心里有点难过，但公司也并不理亏，我明白这个道理。

互联网行业本身就不稳定，如果没有一颗坚定的心，而是随波逐流，我想应该会很难坚持下去吧~

公司进行部门调整这种东西，总会发生的，裁应届生这种事情虽然不人道，但也总会有概率的，吃一堑长一智嘛，多休息一年，积累积累，未必不是好事。这种火星撞地球的事情今年砸到我头上一回，明年总不会再有了吧hhhh

尤其是我自己也是个活得比较有意思的人吧，做游戏策划也是自己一直以来的梦想，希望自己能在这条路上越走越远吧。祝我自己好运~