我的编程人生一文发出后受到不少同学鼓励，非常感谢大家，也坚定看过文章的同学应该知道文中提到获得阿里巴巴offer的经历，因此分享一下这段故事，希望对大家有用。 为什么文章题目是这个，看完后会有答案。 1.开篇 我找工作时是2015年。 那一年，BAT大量缩招，就业形势严峻，互联网寒冬消息蔓延。 最终我经过激烈角逐拼下了几个大厂offer，回顾往事，觉得分享出来，也许对你能有所借鉴。 2.简历 这一年的7月初，阿里巴巴早早开始了内推流程，拉响了抢人大战的号角。我也第一时间获得了消息，开始持续关注。 在内推渠道刚开通后，周围同学都纷纷投了简历。但我迟...

一.我是谁？ 七分熟pizza，2016年硕士毕业，现居上海，就职于某大型金融公司。 目前最自豪成就：毕业时获得多家名企offer。 二.我能给你带来什么？ 1.技术分享，包括但不限于Java、Android。 2.大学规划，包括但不限于考研、保研、找工作。 3.职场经验，包括但不限于成长、感悟。 三.我为什么做分享？ 在某一天晚上，我闺女不睡觉一直在哭，老婆就对我说“孩子哭的好可怜”。我说了一句玩笑话“她哭什么，她已经比她爸爸小时候的条件好太多了”。 虽然是脱口而出的一句玩笑话，但晚上引发了我的深思，我想到了我的经历。 我从一...

#简历评估# 我是七分熟pizza，作为毕业拿到多家大厂offer（//招行等多个银行）的过来人，讲讲程序员如何写简历。简历是取得面试资格的重要凭证，重要性不言而喻。但很多同学对简历的重视度不够，其实写简历也是讲究谋篇布局的。今天讲讲简历中的5个重要部分应该怎么写：1.基本信息。主要包含求职意向、姓名、性别、出生年月、电话、邮箱等内容。这里有几个小的建议：如果有拿出手的技术博客、荣誉等，可以贴上链接或写几个和职业相关的重要荣誉。如果是党员，投的是国企，也可以写明。如果颜值高，可以把照片贴上，会适当加分。2.教育经历。按倒序时间，从最高学历写到大学为止，写清楚学校、就读专业就行，大学以下学历一定不要写。如果是应届生，面试官更看重专业基础，可以把自己的重点专业课程写上。如果已经有2年以上工作经验，面试官更看重的是实战经验，所以不要写学校课程，否则面试官会认为你工作后没有学习成长，知识还停留在学生阶段。3.项目经历。一定要挑重点的，自己熟悉的项目写，按自己熟悉程度，写3个就行，最多不要超过5个。项目描述根据STAR原则，把Situation（情景）、Task（任务）、Action（行动）、Result（结果）都简明扼要的清楚。比如在XX优化需求中，负责XX任务，做了XX优化，取得速度提升XX的结果。4.个人技能。写自己擅长、熟悉的技术栈，只写技能名称就行。根据擅长、熟悉等分门别类，最好不要写精通，除非你在相关领域有一定影响力的作品。5.个人评价。可以描写自己对面试岗位、工作有益处的优点。最好别写个人娱乐相关的兴趣爱好，除非你了解到面试官也有同样的爱好。以上就是简历的5个主要部分，写好这5个部分可以把你的形象立体化的呈现给面试官。最后还有极其重要的一点，大部分同学写好一份简历后会投递多家公司，建议要根据每家公司的特点做个性化修改，这样才能更加吸引面试官的眼球，让面试官最短时间内判断出你和他们职位的匹配度。兵法有云，知己知彼，百战不殆，这一策略同样可以运用到制作简历中。这里附一张简历模版，供大家参考。如果想获取电子版，可以关注我，回复简历。

#面试那些事# 我是七分熟pizza，作为毕业拿到多家大厂offer（阿里巴巴/华为/招行等多个银行）的过来人，讲讲程序员如何准备面试。简历通过了，就要立刻准备面试，一般公司都会有2～5次面试环节，包含3个过程：1.技术基础面试。1～2轮是技术面，这轮面试一般是技术组长进行面试，主要考察技术基本功，项目经验。2.技术综合面试。3～4轮一般是技术主管或部门经理进行面试，重点是进行用人把关，技术细节问题问的不会太多，主要通过谈话判断你的技术、性格、背景是否能融入团队，是否能弥补团队的短板。3.HR面试。最后一轮一般是人力资源面试，重点看你的工作稳定性，这一轮不会涉及技术，主要通过了解你的工作履历、长期规划、薪资期望等来判断你是否是公司需要的人才，以及是否会长期留在公司。针对这些面试流程，这里有3个建议：1.熟悉自己的简历。一定要把简历上的每一个字都做到了如指掌，面试官一般都会挑一些简历上感兴趣的点进行提问，尤其是项目中你负责的任务，涉及的技术点，取得的成果等内容。如果连简历上的东西都说不清楚，那给面试官的印象一定会大打折扣，很难通过面试。2.了解应聘岗位。面试之前可以看看岗位要求，岗位要求里提到的技能肯定是面试的一个重点，这里提到的技能一定要做好充足的准备。如果面试的是比较大的公司，可以网上搜一下常见面试题，提前做准备。3.面试排练。有的同学虽然专业知识储备充足，但面试时容易紧张，听不清楚面试官的问题，回答问题时也磕磕绊绊。这里建议可以预先写一个面试草稿，比如怎么自我介绍，模拟一些问答流程，自己想问面试官的问题等，然后找一个同学帮自己排练几次。排练时录个视频，通过视频回放不断纠正不满意的地方。甚至可以先找一些小公司进行面试，积累自己的面试技巧，准备充足后再和自己心仪的公司进行面试。最后，面试是个双向的过程，如果面试失败也不要气馁，不被录取不代表自己能力差，只是说自身素质暂时和该公司不匹配。只要保持良好的心态，每次面试后做好复盘，查缺补漏，不断提高自己，最终一定会得到满意的offer。如果想进一步交流，可以关注我！

我是七分熟pizza，作为毕业拿到多家大厂offer（阿里巴巴/华为/招行等多个银行）的过来人，讲讲程序员如何写简历。 简历是取得面试资格的重要凭证，重要性不言而喻。但很多同学对简历的重视度不够，其实写简历也是讲究谋篇布局的。今天讲讲简历中的5个重要部分应该怎么写： 1.基本信息。主要包含求职意向、姓名、性别、出生年月、电话、邮箱等内容。这里有几个小的建议：如果有拿出手的技术博客、荣誉等，可以贴上链接或写几个和职业相关的重要荣誉。如果是党员，投的是国企，也可以写明。如果颜值高，可以把照片贴上，会适当加分。 2.教育经历。按倒序时间，从最高学历写到大学为止，写清楚学校、就读专业...

我是七分熟pizza，作为毕业拿到多家大厂offer（阿里巴巴/华为/招行等多个银行）的过来人，讲讲程序员如何准备面试。 简历通过了，就要立刻准备面试，一般公司都会有2～5次面试环节，包含3个过程： 1.技术基础面试。1～2轮是技术面，这轮面试一般是技术组长进行面试，主要考察技术基本功，项目经验。 2.技术综合面试。3～4轮一般是技术主管或部门经理进行面试，重点是进行用人把关，技术细节问题问的不会太多，主要通过谈话判断你的技术、性格、背景是否能融入团队，是否能弥补团队的短板。 3.HR面试。最后一轮一般是人力资源面试，重点看你的工作稳定性，这一轮不会涉及技术，主要通过了...

OOM分析之问题定位（一） 一.问题描述 二.MAT分析 1.获取dump文件 2. 饼图分析 3.Leak Suspects报告 4. Histogram图 5. DominatorTree 三.代码分析 四.问题解决 一.问题描述 最近对系统进行压测时发现Server日志报如下错误：java.lang.OutOfMemoryError: GC over...

OOM分析之问题定位（二） 一．背景 二．ThreadPoolExecutor介绍 1.构造函数解析 2.参数介绍 3.ThreadPoolExecutor工作原理 三．Executors介绍 1.newFixedThreadPool 2.newSingleThreadExecutor 3.newCachedThreadP...

数据库实时转移之Confluent介绍（一） 1．背景 2．Confluent初探 2.1 Confluent Platform功能 2.2 Confluent Platform组成 2.3 社区版功能介绍 2.4 confluent命令 3. 服务功能介绍 3.1 Zookeeper 3.2 Kafka ...

数据库实时转移之Confluent环境搭建（二） 1.前言 2.系统架构 3.Confluent 安装 3.1 安装JDK1.8 3.2 Confluent 安装 3.3 安装mysql-connector-jdbc.jar 4.服务配置 4.1 Zookeeper 配置 4.2 Kafka 配置 4.3 Sche...

文章目录 1．背景 2. 实验环境 3. Spring Bean 解析注册 3.1 读取XML配置文件 3.1.1 创建WebApplicationContext实例 3.1.2 配置Web ApplicationContext 3.2 解析XML文件 3.3 解析bean 3.4 注册bean 3.5 实例化bean 3.6 获取bean ...

文章目录 1.背景 2.Spring MVC父子容器 2.1 web.xml配置 2.2 DispatcherServlet类介绍 2.3 DispatcherServlet工作流程 2.4 DispatcherServlet上下文继承关系 2.5 DispatcherServlet源码分析 2.5.1 Spring MVC容器的创建 2.5.2 Spring MVC Bean的获取 ...

文章目录 1.前言 2.@RequestMapping流程分析 2.1 注册RequestMappingHandlerMapping bean 2.2. RequestMappingHandlerMapping bean实例化 2.2.1 RequestMappingHandlerMapping继承图 2.2.2 ApplicationContextAware接口 2.2.3 IntitalzingBean接口 2.2....

文章目录 1.背景 2. < context:component-scan/>流程分析 2.1 Java注解 2.2 Java元注解 2.3 @Controller介绍 2.4 源码剖析 2.4.1 创建扫描器 2.4.2 扫描注册bean 2.4.2.1 查找候选bean 2.4.2.2 判断bean是否已经注册 2....