大概一小时。非常常规的八股 + 一easy + 一mid感觉业务比较边缘，是ob数据库的管控面开发。后悔没投到支付宝/大财富 那边的业务部门。问了内推人，说阿里的系统不能捞简历，只能等系统自动调剂志愿，找内推也没用了。

主管好年轻啊，怎么比一面面试官年轻了这么多。二十分钟，秒过。许愿一个oc

看了网上面经说是三十分钟，后来发现真是三十分钟。面试官嫌弃没有基架的经验或者准备，看过源码是不行的，估计得到组里做这个方向/打过数据库比赛/发过paper这个级别。可是他一个数据库的问题都没问啊无算法题。update: 已约三面。难以想象自己能活到现在。

面试问题和牛客上已有的面经完全吻合hr小哥体验非常好，说话声音巨巨巨好听，非常有磁性，就是可惜我也性别男。简历投递+hr+一面+hr+二面流程巨快无比，gap甚至只有20分钟，效率杠杠的。我看某直聘上还在挂着岗位，应该是确实比较缺人。近期面试过的八股难度最低的公司啦，更侧重实习经历拷打。二面面试官比较aggressive，我也比较aggressive，本来以为挂了，结果年后才告知OC。已婉拒。

1. 核心代码库commit在2008年，mysql + php + 缓存，就优雅地撑起了平均6w的qps。java/golang看了会沉默，高并发八股和分布式数据库听了会流泪。2. 导师不在，今天摸鱼好了3. 建议面向互联网公司的办公软件新增以下快捷回复：《这个能不能延期》《这个可能要延期了》《这个延期吧》《这个做不了》《~》4. QA不断提bug，不断打断当前工作。一小时后：我之前在干什么来着？5. 毕业后就来这里当保安吧，只用每天站在门口，《同学你好，工卡正面信息出示一下》《谢谢》6. 需求是做不完的，只要你能写需求，就有写不完的需求。7. 怎么晚上十点了8. 一句话证明自己在公司地位最低：他们都去开会了9. 我看看都是谁坐了六点的班车下班了？哦，原来是行政和会服  10. 周五了，打开统计页，看看本周提交了多少行代码。反转了，是+0 -0