我在施耐德工作的第一个月感受工作和生活的平衡非常理想，不需要加班，下班时间与法国总部的企业基本一致。同事们都很友善，无论是上级还是下级，都不需要使用尊称。同事之前沟通起来也很友好，氛围轻松，没有官僚气。公司的培训体系非常完善，这应该是大公司的共同特点哈哈哈。公司附近的餐厅非常美味，每顿饭花费大约30元左右。只要有年假可以毫无顾虑地请假，而且不需要解释原因，虽然15天的年假不及法国多，但在国内已经算是超级了。每个月定期有零食供应，真是太贴心了……

三面：业务主管面（10分钟）1.自我介绍2.实习工作内容3.校园经历4.家庭情况5.反问（工作时间-明确要加班、运营方向-可能要轮岗、是否外包-签约主体是拼多多，还说我要鉴别网上的评论，有些可能是故意黑的，薪资结构、工作地点不确定）不知道是否还有最后一轮面试，忘记问了。面试的是一位中年大哥，一进面试就说我的麦不清楚，调了一会儿也说听不清我讲话，面试过程感觉他很赶时间，本来想好好展开讲自己对社区团购的理解，结果没有问任何业务方面的问题。

实习初面面经1、  自我介绍2、  为什么从小红书实完习离开？（最好说一个比较站得住脚的理由，可能会被追问）3、  在沪江的实习工作挑一个印象最深的来说，并讲一下你的收获？（深挖简历，按照STAR法则回答）4、  大概概括一下你在小红书的实习工作？（工作比较庞杂的话，记得提前梳理分点，并进行总结，即这些所有的工作是为什么核心目标服务的）5、  你在小红书实习有遇到什么困难吗，如何解决的，收获了什么？（深挖简历，体现自己的思考能力、解决问题的能力和抗压能力）6、  讲讲你觉得商家BD、拉动销这方面为什么你是感兴趣的？（这里我是回答了一个...

1.你理解的内容运营是？2.为什么想做内容运营？3.举例说明你的沟通能力？4.你觉得你有哪些技能符合jd？5.如果能够入职，想要从这个岗位上获得什么？6.除了微博和b站，平常还有什么获取信息的渠道？7.长期使用哪些社交媒体，主流社交媒体的区别8.最喜欢哪个社交媒体9.如果得物要拉新，应该拉年轻男性还是中年女性？10.之前实习和学校对你的评价是什么？说出三个优点和不足11.说一下你最喜欢和学习到最多的实践项目，原因是什么？12.反问经验分享1. 最好是提前打草稿，自己演练一下，问的问题都差不太多，基本我之前都有准备到2. 重视反问环节，提前准备