刚入职的时候，轮岗阶段就是在七八个档口轮流转，每个档口待一周，学点基本操作。其实有些岗位连基本操作都没学会，感觉就是去凑人数，干点杂活。21天轮岗结束后，店里开了个人事大会，调整岗位，和我们谈心，问我们想去哪儿。这个阶段就是所谓的定岗了。说实话，盒马的管培生项目不太正规，正常的管培生至少要轮岗三到六个月，才能真正学到东西。我们四五个人各自选了不同的档口，我选了物流部门。大家对我有种莫名的期待，其实我当时是被坑了，物流岗位特别辛苦，需要长时间的高体力劳动。我当时信心满满，觉得自己能胜任任何岗位，毕竟摸了半个月的鱼，觉得对不起工资。定岗后，我跟着一个退伍军人大哥，他带我去了物流非生产部门。本来应该...